正社員
■業務内容■
三菱電機電子通信システム製作所に向けて顧客基幹情報システム(設計分野・生産管理分野)の開発・保守を担当して頂きます。
業務としては3つに分類され、小口開発（改善）、臨時作業、トラブル対応、定期作業が主な作業内容になります。
また保守業務に従事しつつ、業務改善・遵法・システム老朽化等の開発案件にも取り組んでいただきます。
【仕事環境】
└OS：Windows11、RedHatLinux
└ネットワーク：CISCO L2/L3、無線LAN、Firewall
└データベース：ORACLE
└開発環境：Java、PL/SQL、VB(VisualStudio）
◇変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務
■当部門の魅力■
三菱電機電子通信システム製作所では日本で初めて海外ニーズに合わせた防空レーダーの開発や高速通信でリアルタイム映像を全国へ瞬時に配信し、
災害時や緊急時の迅速な情報収集・伝達を支えるヘリコプター衛星通信システム、津波対策支援用海洋レーダーなど幅広い分野で社会貢献をしております。
1つ1つのプロジェクトの規模も大きく製作所の規模も大きいため
多くのユーザーと関わりながら衛星通信・宇宙観測・監視システム・電子コンポーネント等の幅広いインフラ分野の根幹を支える社会的意義の大きい業務です。
5兆円企業である三菱電機グループの一大事業を支えるやりがいのある仕事です。
大規模のシステムを担当していることから、広い範囲を俯瞰する業務を経験する事も、
分業により特定のスキルを強化する経験も可能です。
一次請けのため、顧客に近い領域で利用者と直接対話でき、ユーザーの生の声を聞きながら
業務を進めることができます。
上流工程に携わりたい方にはぴったりのポジションです。
またこれからの数年間は基幹システムを大幅に刷新する計画があるため、自身の経験値を高める絶好の良い機会でもあります。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 661-8661 兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1‐1 三菱電機株式会社電子通信システム製作所内 最寄り駅： JR西日本 宝塚線 塚口駅 阪急電車 神戸線 塚口駅 （変更の範囲）会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与■ 年収：414万円 〜 902万円 ※上記には残業手当や住宅手当、家族手当等の手当を含みません。 賃金形態：月給制 月給：251,100〜512,700円 賞与：年２回（6月、12月）1,126,500〜2,866,600円/年 時間外手当：制限なく対象時間全てを支給 ※年1回の査定あり ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※試用期間2か月（試用期間中は住宅手当無/原則有給取得不可） ■福利厚生・待遇■ 家族手当：22歳未満の扶養家族一人当たり14,000円/月、左記以外の扶養家族一人当たり9,000円/月 住宅手当：あり └賃貸：扶養家族なし20,000円/月、扶養家族あり35,000円/月(東京都・神奈川県・ 千葉県・埼玉県) └持ち家支援手当：上限15,000円/月 入社時の通勤圏外から通勤圏内への引越し費用：原則全額支給 昼食補助手当：250円/就業日 在宅勤務手当：200円/回 加入保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 財形貯蓄制度、各種研修、保養所、スポーツ施設、 各種特別休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇、 配偶者出産休暇、団体保険、保養所等 ■教育制度■ 当社では毎年上長と面談を行い、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める制度があり、 入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。 ◆教育・研修 ・OJTによる教育 ・会社のe-learning ・外部研修受講 当社では各部門で教育予算があり、スキルアップのために研修参加や 資格取得補助・お祝い金などのご用意がございます。 |
| 休日・休暇 | ■勤務時間■ 8:30～17:00（休憩時間：45分） 所定就業時間 7時間45分 ■休日休暇■ ①休日：完全週休二日制 年間126日（2023年度） 土曜日、日曜日、国民の祝日等 ②年次有給休暇：20～25日 ※毎年3月16日に支給、中途入社者には翌年20日支給 ※入社年度に関しては入社日によって以下の通り支給 5月15日までに入社：20日 8月15日までに入社：15日 11月15日までに入社：10日 2月15日までに入社：４日 ■備考■ 平日8：30～17：00勤務となります。 会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しているため、 ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。 新入社員には適用されませんが、中途社員は即日適用されます。 ■残業時間 20～30時間前後 ■在宅勤務 週2日程度 ※チーム内在宅シフト調整によって日数調整可 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・5年以上のシステム設計・開発・試験の経験者 ・Java開発経験が3年以上の方 【歓迎条件】 ・製造業の基幹系業務システム（例：経理、資材、営業システム等）の開発経験がある方 ・Linux環境での開発経験がある方（コマンド操作が出来る程度） ・PL/SQLの知識・業務経験のある方 ・プロジェクト計画、予実管理経験のある方 ◆学歴 不問 ■キャリアパス■ 配属後は、保守・開発チームメンバとして、実際に手を動かしながら当社や顧客、 当社開発標準等についての理解を深めて頂きます。 各システム分野特有の要素技術などもチーム体制の中で理解いただき、上流設計への準備も 並行して進めていきます。 その後、プロジェクトのマネージメントへとステップアップし、マネージャクラスに なったあとは後進育成にも携わっていただきます。 数年内に数名チームのリーダー経験を経て、将来的に大規模プロジェクトのリーダーを 経験いただく想定です。 Java、PL/SQL、ShellScript、perl、Cobolなど多岐に渡るプログラム開発の経験ができ、最近ではローコード開発も手掛けていますので言語スキル等幅広く身に着けることができます。 お客様(情報システム部門、エンドユーザ含む)と会話するのでコミュニケーションスキルは日々の経験で自然と身につき、 自身で案件の仕様調整やスケジュール調整も行うので小規模のプロジェクト管理から段階的にステップアップが図れます。 そしてその経験を経て大規模プロジェクトリーダへの道に繋げていくことが出来る恵まれた環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4-6-8 |
| 事業内容 | ～三菱電機グループの中で社内情報システム及び通信インフラを支えている会社です～ ■概要：2014年10月1日付けで、（旧）三菱電機情報ネットワーク株式会社（略称：MIND）と（旧）三菱電機インフォメーションテクノロジー株式会社（略称：MDIT）が経営統合を行い、設立した会社です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mind.co.jp |
| 設立 | 年2014年10月 |
| 資本金 | 1,250百万円 |
| 売上 | 82000百万円 |
| 従業員数 | 2,824名 |
| 平均年齢 | 46歳 |
| 主要取引先 | - |
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