正社員
『マンション用地仕入担当/新興商事株式会社』
・不動産事業はまだまだ成長段階であり、積極的にアイデアを出して、改善していくことが出来ます。
社内の、売買・仲介や建物の建築を行う部署とも連携し、より売れる戸建てを建てるために工夫することが求められます。
・プロジェクトごとに用地仕入れ担当、物件の企画・設計、プロパティーマネンジメント、売買・仲介等がチームを組み話し合いながら進めるため、全行程について知ることが出来るため、幅広い経験・知識を身につけることが可能です。
・現在、同社は上場を目指して、事業拡大を行っています。
経営層との距離も近いため、新しい試みについても自由に提案することが可能です。
・個人の頑張りや能力を評価してくれる社風です。
年次に関係なく、幅広い業務経験を積むことが出来ます。
【具体的な業務内容】
仕入から物件企画、販売までを一貫してご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・仕入（収益マンション等の開発用地、収益物件）営業、物件企画、販売営業
・上記業務に基づく役所調査の他、契約書等の作成及びチェック ※取扱い物件：収益マンション他
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30-18:30 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都墨田区 ※東京都墨田区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：500-1500万円 基本給23〜69万円 賞与：※会社及び個人の業績により支給する ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当:6か月分の通勤定期代または実費を支給（非課税限度額まで） 時間外手当:（超過分） 退職金制度あり（在職年数３年以上に限る） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 年間120日以上 完全週休二日制（土日祝日） 年始年末（6日以上） 慶弔休暇 有給休暇（入社半年後に10日付与） 産前・産後休暇（実績あり） 育児休暇 介護休暇 看護休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・収益マンションの開発用地の仕入業務経験と一定の仕入実績のある方 ・仲介会社等から仕入情報を自ら収集し事業収支の作成、売買契約書・重要事項説明書の作成又は確認作業ができる方 ※歓迎要件 ・デベロッパーなどで仕入〜販売を行っていた方 ・宅地建物取引士 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（新興商事株式会社採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 新興商事株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸1-2-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【開発事業部】 ＜戸建＞ １都3県で戸建住宅の開発・販売を行っています。 デザイン性が高く住みやすい魅力ある住宅を開発しています。 ＜ビルマンション＞ 賃貸マンション・賃貸アパート・コンビニ・オフィス・商業ビルなどデザイン性の高い収益不動産を開発し、個人から法人まで幅広く販売しております。 【プロパティマネジメント（ＰＭ）部】 オーナー様からお預かりしている物件や自社所有物件約700戸を管理・運営、お客様からお預かりした物件の管理運営も行っています。 【保険事業部】 損保、生保の代理店業を行っております。 |
| 代表者 | 長 慶太 |
| URL | http://www.shinkocorp.co.jp/ |
| 設立 | 年1935年5月 |
| 資本金 | 23百万円 |
| 売上 | 5233百万円 |
| 従業員数 | 43名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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