【株式会社日立システムズフィールドサービス】【川崎】システムエンジニア（端末マスタ設計・構築）◇日立G／定着率98％以上／平均勤続年数22年超え【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/8/1(木)〜2024/10/30(水)


【川崎】システムエンジニア（端末マスタ設計・構築）◇日立G／定着率98％以上／平均勤続年数22年超え


【日立システムズ子会社／中途入社多く馴染みやすい環境／残業20時間でWLB◎／福利厚生・教育体制充実で平均勤続年数22年超え／有給の取りやすさ◎／定着率98％以上】

当部ではPC、モバイル端末、ネットワーク機器のキッティング（アプリや各種設定をセンタで一括実施）や全国拠点への展開・設置作業のサービスを提供しています。
現在、より上流のPC、端末の設計、構築の工程へサービス拡大を推進しており体制強化を目的に募集します。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
PC等の端末マスタ設計および構築が出来るシステムエンジニア
1. 基本設計書・詳細設計書の作成
2. マスタ機構築のための各種設計・テストの実行
3. キッティングのための雛形となるマスタ機の構築

■業務詳細：
*都内のプロジェクトルームに常駐し、公共系顧客を中心に対応いただきます。
*案件次第にはなりますが、2000台～1万台のマスタ設計構築を対応。
将来的に協力会社を取りまとめるリーダを期待します。

■この仕事の魅力：
Windowsを中心としたマスタ設計や構築だけではなく、将来的にOTやRPAを新規に取り込んでいく狙いがあり、SEとしてのスキル向上を期待できること。

■この仕事の大変さ：
業務遂行上、職種を飛び越えてチームやプロジェクト間の密な関係性が必須となるためコミュニケーションを常に意識する必要があること。

■働き方について：
在宅勤務：基本的に出社メインとなります。
残業時間：月平均20時間程度。WLBを維持した働き方が可能です。
出張：頻度は少ないものの出張の機会あり。

■所属部署：
首都圏支店　ソリューションサービス部
配属部署には41名が所属しており、20代から50代まで幅広い年齢層が在籍しています。

■上司から一言：
募集職種は、今後の業務拡大や新規業務（IoT、GX、DX）への足掛かりとなる職種となります。

■当社について：
当社は、インフラ構築から保守サービス、さらにビジネスサポートをワンストップで提供できる強みと本州全域のサービスインフラを活かし、お客さまの商品・サービスについて、生産～流通過程のすべてをデジタルでつなぐ「デジタライゼーション」を、よりスピーディーに力強く支援しています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】