【ヒューマンリソシア株式会社（東証スタンダード上場企業グループ）】プロジェクト管理・運営 *未経験歓迎*年休121日*土日祝休*20～40代活躍中（正社員）

～常にチャレンジできる環境でスキルアップ～
★実務研修あり！未経験でも安心♪
☆産育休取得実績あり。長期的なキャリア形成可能
★大手ならではの待遇・福利厚生をご用意
☆最大130万円のライフイベント手当

行政機関や民間企業などから請け負ったプロジェクトに対して、
事故やトラブルがないよう安定的に運営・成功に導くリーダーをお任せします。

プロジェクトは首都圏エリアが中心で、内容・規模は様々なので、
多様な経験を積んでスキルアップをしていくことが可能！
新しいことも積極的にチャレンジし、前向きに吸収することで
着実に成長していくことができますよ。

《具体的には》
◆プロジェクトの計画立案～企画運営の実施
◆関係各所との調整業務
◆メンバーの採用・育成・管理
◆問題点の提案・改善・解決 など

最初は上司や先輩社員と一緒に実務を通じて、一連の流れを覚えながら学んでいくので、未経験の方も安心♪
一つ一つ着実にステップアップしながら、独り立ちを目指してしていきましょう。

＼異業種出身者が活躍中♪／
未経験だから、中途入社だからといったハンデは一切ありません。
社員の半数以上が中途採用ですし、他業種で培ったコミュニケーションスキルなどを発揮して活躍できる環境があります◎

＼やりがいも抜群／
自治体などから受託するプロジェクトは貢献性の高いものが多く、
業務を通じて地域社会や企業の役に立てることが大きな魅力です。
立ち上げから完了まで幅広い工程に携わることができて、案件を成功させたときの達成感はひとしおですよ。

【★コミュニケーション能力が存分に活かせる仕事】
プロジェクトによって業務の進め方は様々。ただ、どのような現場でも大切なのが『チームワーク』です。
1人で黙々と進める…というよりも、チームリーダーとして仲間と協力しながら働きたい方に向いています。
クライアントとのすり合わせやメンバー間での連携など、コミュニケーションを図る場面が多いので、これまで培ってきた対人スキルを存分に発揮することができます。

【★東証スタンダード市場上場の安定基盤】
大手企業ならではの安定感や福利厚生も魅力です。たとえば産育休からの復帰、扶養する子どもが入学式を迎えるなど、人生の節目には10万円～50万円の『ライフイベント手当』が支給されます（規定あり）。
ネイルサロン割引や英会話など各種講座の割引といったグループの福利厚生が受けられるのも嬉しいところ。
また、退職金・財形貯蓄制度などがあるため将来も安心。これから先、長く勤務することを考えても“安心の環境“が整っていますよ。

【この仕事で磨ける経験・能力】
◎交渉、調整などの対人スキルを磨けます
◎スケールが大きい案件に携わることができます

あなたにお任せするのは自治体や企業から受託した事業の「運営管理」。いわば"司令塔"のような存在として、プロジェクト完了までチームを導いていただきます。業務を通じて磨ける対人スキルは将来どんな業界でも役立つでしょう。

【配属部署概要】
営業・企画・運営がワンチームとなり、チームの垣根を越えて協力し合っております。
また、中途入社のメンバーが多く、それぞれの個性を尊重し、風通しがよく、チャレンジを支援する組織風土です。