【株式会社テクノプロ】【茨城／日立】原子力プラントの空調システム設計◇東証プライム上場G／大手取引多数【EG社】【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/2(月)〜2024/11/24(日)


【茨城／日立】原子力プラントの空調システム設計◇東証プライム上場G／大手取引多数【EG社】


～年休122日・残業月平均20H程／豊富な研修・資格支援制度でスキルUP可能／社員定着率98％～

■業務概要：
原子力発電所再稼働に向けた、新規制対応工事が今後も順次計画されており、空調設計エンジニアとして、下記いずれかの業務に携わっていただきます。経験やスキルに応じて担当業務を打診させていただきます。

■業務詳細：
原子力施設の換気設備に関する、設計、見積もり、各種コーディネーション業務（客先との設計打合せ、協力会社との設計打合せ、社内設計調整打合せなど）

■使用ツール：Microsoft Office

■働く環境：
構内請負チームメンバー73名体制。当社の社員ともにプロジェクトに参画していただきます。

■案件の魅力：
政府が掲げる2050年カーボンニュートラルの実現に向け、原子力発電システムは運転時にCO2を排出しないことから、地球温暖化対策に貢献する電源の位置付けとして社会的期待が高まっています。
現在、国内原子力発電システムの再起動を2030年までにやり遂げ、以降は新規プラント建設やリプレースの需要増加に対応するため、お客さまやパートナーの皆さまと一体となり、新しい事業コンセプトの創出や社会実装を目指しています。
人々の生活に当たり前に存在するインフラを創り上げるやりがいを感じながらご活躍頂けることと思います。

■当社の魅力：
【テクノプロはエンジニア第一主義を掲げており、社員の方々が安心して働ける環境】
・業界売上トップクラスの技術会社
・東証プライム市場グループ
・グループ社員数2万3000人以上
・プロジェクト数6000数以上
・技術研修500以上
・ITスクール、e―learning充実
※社内承認を得た講座は全額会社負担！

◇新入社員の勤怠面や教育、配属等全体管理している入社管理課があり、業務に関わることは全て入社管理課に相談できる体制が整っております。
◇また、社員を孤立させないために、手厚いOJT教育を受けながら自己成長も目指せる体制を構築しており、転職入社された方も安心してご活躍頂けます。
◇ITだけでなく機械／電気電子／建設と幅広い社員が所属しており、月に1度のエンジニアミーティング等で異業種交流の場もある為、自身の分野だけでなく様々な情報を得る事ができます。

【チーム／組織構成】