正社員
【職務概要】
窓口サービスや事務業務などの代行や、BPR、ITやICTを活用したDX推進など幅広い案件に携わることができます。新規受注した際は、社内関係部門(BPO業務構築、運用担当、バックオフィス)と連携し、BPOプロジェクトの立ち上げに携わっていただきます。効率良く高品質な運用継続の為に、社内関係部門を巻き込みながら改善提案を進めて頂きます。ご経験や適性などを考慮の上、業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・行政機関、自治体などへBPOをメインとした課題解決型アプローチ
・他事業部(派遣部隊)やグループ会社と連携して、顧客基盤を活用した協業営業
・外部アライアンス企業との連携
・BPOスコープのヒアリング
<BPO事業本部/公共ソリューション営業部について>
同組織は、公共事業・行政機関・自治体を中心にBPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)ソリューションを提供し、事務領域業務の効率化を支えています。人々の生活になくてはならないインフラをサポートする組織ですので、影響範囲や規模、また社会貢献性も非常に高い仕事を担っています。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > コールセンター運営、管理、コールセンターSV |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目4-1 グランパークタワー33階 JR各線「田町」駅より徒歩約5分 都営三田・浅草線「三田」駅より徒歩約7分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、派遣先等が指定する場所を含む) |
交通 | - |
給与 | 年収 550万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:588万~690万円 月給制:月額292300円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(規定あり)、各種保険完備、メンタルヘルスケアサービス、財形貯蓄、育児のための勤務時間短縮制度/育児・介護・産前・産後休業/スポーツクラブ優待制度 ■勤務時間:9:00~18:00※コアタイムなしのフレックス制度(フレキシブルタイムは7時~22時) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日:125日】週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇、フレックス休日 |
応募資格 | 【必須】 ・BPO・アウトソーシングの業界あるいは事業などでの営業経験(※3年程度を想定) ・何らかの【BPR推進】あるいは【DX推進】あるいは【公共機関への営業】、3つのうちのいずれかの経験をお持ちの方 【尚可】 ・SI、SaaS等のITシステム関連の導入経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | パーソルテンプスタッフ株式会社 |
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所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー |
事業内容 | ■事業内容: 労働者派遣事業、有料職業紹介事業 |
代表者 | 代表取締役社長 木村 和成 |
URL | http://www.tempstaff.co.jp/ |
設立 | 年1973年5月 |
資本金 | 2,273百万円 |
売上 | 1,223,967百万円 |
従業員数 | 67,274名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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