【【東証プライム上場】コムチュア株式会社】【O01_ELI本部】外部研修担当・トレーナー◆PMを育成するための研修企画～実施まで【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/16(月)〜2024/12/8(日)


【O01_ELI本部】外部研修担当・トレーナー◆PMを育成するための研修企画～実施まで


【大手企業向けIT研修/NRIとキャノンのIT研修ノウハウがあり/需要拡大中/企画からの提案営業のため顧客に寄り添った提案可/ＤＸ化が求められる世の中でのＩＴ人材育成による価値貢献◎/リモート可】

■概要：
PMP関連の研修実施から、将来的にはコース企画、教材開発まで幅広くチャレンジできます。社会における次世代ITリーダー育成の貢献を目指し、教育・研修事業に参画していただきます。
※コムチュア株式会社での採用、エディフィストラーニング社（「創発型人材」の育成を行う）へ在籍出向となります。
■具体的な業務内容：
【変更の範囲：会社の定める業務】
◎お客様の業界・業種
個社別研修においては、現状はIT業界の会社が中心ですが、今後はユーザー系の事業会社へ顧客基盤を拡大していきます。オープン研修では、個人で申し込まれる受講者が対象です。
◎業務内容
・PMP関連研修コースの講師業務
・教材開発、コース企画
・講師マニュアルの作成
・若手講師の育成・評価（将来的に）
◎チーム体制
約20名のチームメンバーが在籍しており（エディフィスト社全体では約40名の講師が在籍）、幅広い年齢層（20代～60代）と専門性を持ったメンバーで構成されています。
なお、会社全体としては社員講師以外に、外部講師も年間300人以上が参画し、研修事業を進めています。

■入社後に期待すること：
経験にもよりますが、まずは既存の講師のサブ講師として開始していただき、経験を積んだうえでメイン講師として研修を進めていただきます。将来的には、コース開発や教材の作成、若手講師の育成などにも参画いただく想定です。
・PMP関連研修の質の向上とコースの拡充
・教材やマニュアルの作成を通じた教育体制の強化
・外部講師との連携強化
・若手トレーナーの育成と評価体制の構築

■魅力：
エディフィストラーニング社は野村総研発のIT教育部門を母体として独立した会社で、質の高い講師陣と研修コンテンツを提供しています。IT企業向けの新人研修や技術研修と中心とした研修運営、資格取得支援の実績は数多く、資格取得においてはMicrosoft、SalesforceなどのIT教育分野のトップランクパートナーとしての認知と表彰実績があります。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】