正社員
掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
【渋谷/未経験歓迎】役員秘書★成長中のディベロッパー★年休130日/残業月20h程
~業界業種未経験歓迎!年休130日//残業月20h程/1週間以上の長期休暇も取得可能/有給取得率100%/プライベートも大事にしつつ介在価値も感じられる職場です!~
~都内を中心とした新築物件デザイン・設計・施工を手掛ける企業/300億の資金力~
■業務概要:
秘書として役員兼プロパティマネジメント事業部の統括マネージャーを支える方を募集しております。
■職務内容:
【具体的な仕事内容】以下のような業務をお任せします。
・スケジュール調整、会食手配、同席
・役員業務の補佐全般(外出から内勤まで、チームで広く対応していただきます)
・不動産売買に関する必要書類の作成
・各所への必要書類取得のための外出
・データ調査、分析
・総務、経理、その他各営業チームの営業利益最大化に向けた必要業務
・社内外問わず折衝業務など
※バックオフィスチームの一員としてチームメンバーはそれぞれプロフェッショナルに活躍しています。そのチームの一員として役員、ひいては社内全般を支えていただきます。
■働きやすさ:
年休130日/転勤無し/残業は月20h程度、直行直帰や長期休暇なども含め個人の裁量に任せており働きやすい環境です。さまざまな業界から中途入社している社員が多いため一人ひとりのライフスタイルや価値観を大事にしています。
■企業からのメッセージ
プロパティマネジメント事業部の統括マネージャーは、22歳で起業し、経営の経験をきっかけに現在は事業部を任され、毎期150%以上の成長を続けるチームをけん引しております。ミッションは、固定観念にとらわれがちなプロパティマネジメント業界に革新をもたらすこと。また、「自分の船に乗った社員全員とその家族を幸せにしたい」という強い信念を持っており、そのために効率的に最大の成果を出しつつ、個人の時間も生産性高く活用できる方法を常に模索しています。この理念に共感できる方を募集しています!
・個人と仲間の成長を共に実感できる方
・開拓精神にあふれた方
・気配りや心配りを大切にできる方
「trias」では、デザインやコミュニティづくりを大切にしており、今後もデザインと人とのつながりを重視した開発を続けていきます。
これまでのご経験を活かし、ぜひ当社でご活躍ください!
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 秘書 |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※6ヶ月の試用期間があり。給与・待遇に変更なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町10-4 モドマルシェ渋谷桜丘 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
交通 | <転勤> 無 特記事項無し |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,300円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:52,700円(固定残業時間36時間36分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定 ※固定残業代を超える労働を行った場合は残業代を追加支給 ■賞与:年1~2回(業績・決算賞与) ■交通費:定額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:特記事項無し 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:特記事項無し <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 特記事項無し <その他補足> ■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ●昇給あり ●決算賞与あり ●交通費支給(規定あり) ●服装・髪色自由(ピアス・ネイルOK) ●社内イベントあり ●資格手当あり ●お誕生日会・バーベキュー・社員旅行など ●当社が管理するデザイナー物件の紹介可 ●デザインのお洒落な物件やホテルを巡る月1の勉強会 ●人間ドック 社員の健康を何よりも大切にしているので、毎年全員、人間ドックを受診しています! |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 ■土日祝日休み ■年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇・育児休暇/連続休暇取得可能(事前相談の上、5日以上の連休取得可) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> 業界未経験OK 営業をしていたけど、誰かのサポートをしたいという方、大歓迎です。 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。