正社員
掲載予定期間：2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
【在宅勤務】クラウドエンジニア（Azure AD、Intune等）◆大手との取引多数・企画から参画
◆◇顧客のDX化を推進！サービスの立ち上げに企画段階から参画／大手企業との取引や大きなサービスの提案◇◆
★クラウドやID管理、エンドポイント管理といったお客様情報システムに関わる最新技術に携われる
★WLBを重視した組織で、基本在宅・必要に応じて出社するスタイル
■概要：
働き方改革やDX推進が叫ばれる中、クラウドやエンドポイント管理のモダン化は企業にとって喫緊の課題となっています。当社では、AzureやIntuneなどを活用した最適なソリューションを提供し、顧客のビジネス成長を力強く支援しています。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
・クラウドやID管理、エンドポイント管理を中心とした提案/設計/環境整備サービスの提供
・クラウドやセキュリティサービスなど新サービスの企画/サービス立ち上げ
・マイクロソフト社のソリューションを中心とした導入支援サービスの提供
・ワークショップの実施やPoCの提供
■組織構成：
プロパー11名、パートナー3名で構成されています。（2024年8月時点）
■就業環境：
・基本的にリモートワークを推奨
・チーム内のコミュニケーションは、Teams上で活発に行われています。
・男女ともに、明るく活発なメンバーが多いです。
■入社後の流れ：
・先輩社員の案件のサポートから担当し、担当サービスのプロダクトメソッドをしっかり理解していきます。
・プロジェクトの中で経験を積んで、独り立ちをしていきます。
■特徴・魅力：
・クラウドやID管理、エンドポイント管理といったお客様情報システムに関わる最新技術に網羅的に関わることができます。
・サービスの立ち上げに企画段階から参画できます。
・提案/設計から環境整備/運用まで一気通貫でお客さまに対応するため、エンジニアとして成長することができます。
・大手企業との取引や大きなサービスの提案に携わることができます。
・少数精鋭の組織のため、裁量権をもって業務を進めることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区新川1-16-14 アクロス新川ビル・アネックス 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワークを含む)】 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週4日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 579万円～827万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～370,000円 固定残業手当/月：60,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～456,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記金額は目安です。ご経験・スキル・前職給与等を鑑みた上で、最終的に決定致します。 在宅勤務手当を出社日数により、月3,000円もしくは7,000円を別途お支払いします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修コース受講制度、資格取得支援制度（TOEIC(R)テスト等） ＜その他補足＞ ■通勤費 全額支給 ■退職金 有 ■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災 ■寮・社宅 無 ■その他制度 研修コース受講制度、資格取得支援制度（TOEIC(R)テスト等）、在宅勤務制度、サテライトオフィス勤務制度、ワーケーション制度、iDeCo（個人型確定拠出年金）、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、アウトソーシング福利厚生サービス、会員制医療・健康相談窓口サービス |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 【有休】入社時期に応じて3日～10日の有給休暇を付与。翌年以降13日～20日付与。行使しなかった有休は、最高40日まで次年度に限り繰越しができます。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■ 必須要件 ・エンタープライズ向けITシステム（業務・インフラシステムのサーバー/ネットワーク）の提案や設計/構築、保守等の経験 ■ 歓迎要件 ・Microsoft製品（Azure AD、Intune、Microsoft 365関連サービス）を扱った経験 ・エンタープライズ向けのIT環境を包括的に提案/構築した経験 ・クラウドへのシステムマイグレーションや新規構築/導入における実務経験 ・ビジネススキル（基本ビジネスマナー、プレゼンテーション・コミュニケーション・文書化スキル） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ウチダスペクトラム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-16-14 アクロス新川ビル・アネックス |
| 事業内容 | ■事業概要:内田洋行社とInsight Enterprises,Inc.との合併会社です。グローバルオペレーションを強みに各業界トップ10企業をメインターゲットとして大規模にビジネスを展開しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.spectrum.co.jp/ |
| 設立 | 年1995年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 70,388百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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