【株式会社EXIDEA】【週3在宅】事業開発／ブランディング支援◆マーケティング、事業コンセプト等上流から入り込んだ戦略立案【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【週3在宅】事業開発／ブランディング支援◆マーケティング、事業コンセプト等上流から入り込んだ戦略立案


■業務概要：
ビジネスプロデュースのチームを率いて、事業拡大の一翼を担っていただきます。チームの役割は、クライアントの良きパートナーとして事業運営の上流から関わり、課題整理と戦略方針の提案とすり合わせ、各プロジェクトの進捗管理を担うことです。
社内にはマーケティング戦略とクリエイティブ制作のそれぞれを専門としたチームが存在しており、そうしたスペシャリストと連携しながら、顧客の事業成長に向けて伴走支援ができる裁量の大きなチームです。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・事業に関するヒアリングと課題整理
・社内専門チームと連携した戦略立案とサービス提案
・各種プロジェクトマネジメント
（コンセプト開発／クリエイティブ制作／マーケティング施策 ほか)
・インバウンドを中心とした営業活動
クライアントの事業に深い理解と共感を持って向き合い、事業成長に向けて中長期的な関係構築と支援を行うことがチームのミッションです。

■当社事業「W／A」について：
本事業はマーケティング支援が中心ではあるものの、クライアントの依頼背景や事業コンセプト、更には組織体制・体質にまで踏み込んだ施策の実行まで行っている点が最大の特徴です。
（コンテクスト・ブランディングサービスと当社は呼んでいます）
元々当社がマーケティングエージェンシーであることを活かし、更にもう一歩踏み込んだ提案を行っています。

■実際の課題解決事例：
ここではとあるクライアントの企業理念（コンセプト）を練り直した事例を紹介します。

【課題】
創業以来事業を伸ばし続けてきたものの停滞期に突入。顧客への提案方針も個々の社員ごとに異なっていることもあり業績としても組織としても伸び悩んでいる状態にあった。

【実行した施策】
・HPやロゴのデザインを一新。社長の写真や考えをLPの先頭に配置し、そのコンセプトに共感したクライアントや入社希望者を集めた。
・社内コミュニケーションにおいては評価制度や顧客への価値提供方針を刷新して意思統一を図った。

【結果】
コンセプトに共感しないメンバーの退職が発生したものの、業績面では年間業績目標を再び達成できるようになった。
また、顧客への価値提供方針を採用面接基準に適用した。


変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】