【ＡＺＵＲＥ・ＰＬＵＳ株式会社】【大阪】スマホ開発エンジニア/リーダー◆評価制度◎／エンジニアファーストの案件選び【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/24(木)〜2025/1/22(水)


【大阪】スマホ開発エンジニア/リーダー◆評価制度◎／エンジニアファーストの案件選び


【エンジニアファーストを1番に考えている企業／育休産休実績有／評価制度◎／資格支援制度／退職金制度あり／帰社日あり】
セキュリティプラットフォーム事業を主軸に、Webアプリ開発、広告制作など多岐にわたる事業を展開している当社に所属、お客様先の情報システム部門にてインフラ機器管理のリーダーを担います。

■担当業務：
・ソフトウエア開発メーカー様のチームに参画し、開発業務に携わって頂きます。
・下記いずれかのフェーズを担当頂きます。
　・基本設計、詳細設計、コーディング

■組織構成：
ご経験やスキルに応じてお任せする案件を柔軟に変更していく予定です。これからも拡大予定のため、より上流工程や上位ポジションを目指すことも可能です。

■スキルアップ／今後の展望：
社内でも受託案件に力を入れており、スキル次第で常駐案件から受託案件にキャリアップを目指すことが可能です。営業が動いているエンジニアを大切にしております。

■エンジニアファーストと今後の展望：
代表がエンジニアファーストという熱い思いを持っており、社内全体でもエンジニアの意向を大切にするため、営業部隊もエンジニアの待機がないよう調整するだけでなく、エンジニアの希望に沿って案件を探しています。
エンジニアが最大のパフォーマンスを発揮できるよう会社全体で支援していることが売り上げを伸ばしている背景でもあります。

■社風／魅力：
・面接を実施した皆様に、当社の雰囲気が非常に良いと言っていただいています。まだ小規模な会社のため、社員の声を反映して制度などを制定。「働きやすい」「正当な評価を得られる」など、会社に対してポジティブな想いを抱いていただける環境を用意しています。
・評価制度が充実しており、前期後期で目標決め、達成できたかをもとに評価します。給料についてもグレード制度が確立しております。

■当社に関して：
TANIUMというセキュリティプラットフォーム事業を主軸に、Webアプリ開発、広告制作など多岐にわたる事業を展開しております。様々な事業を行っているため、キャリアに幅を持たせることが出来ます。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】