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【三菱重工業株式会社】財務(オープンポジション)/フルフレックス/年間休日126日【転職支援サービス求人】(正社員)

三菱重工業株式会社 求人更新日:2024年10月28日 求人ID:37000891
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/28(月)〜2024/11/24(日)
【この求人を要約すると…】
・【プライム上場】陸・海・空・宇宙と多様な事業を展開
・【可能性】財務部門のオープンポジション採用
・【成長】様々な事業分野・業務内容の経験を積める


【適性に応じて配属】財務部門のオープンポジション/多彩な事業を展開するグローバル企業で活躍


具体的な仕事内容
★PickUPページもぜひご覧ください★
これまでの経験や適性を踏まえて、いずれかの最適なポジションに配属します。

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■募集ポジションの事業分野/業務領域
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■各事業 経理・財務業務
・田町:エンジニアリング、船舶・海洋
・相模原:特殊車両、エンジン、ターボ
・名古屋:航空・防衛・宇宙
・神戸・高砂:GTCC、原子力、コンプレッサ、冷熱
・長崎:防衛、Steam Power

■本社 経理・財務業務
・丸の内:ファイナンス、アカウンティング、タックスマネジメント

★選考を経て、最適なポジションでご活躍いただくオープンポジションでの採用です。
★配属のご希望がある場合は、dodaの各職種募集からご応募ください。

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■お任せする業務内容
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【各事業部門におけるFP&A】
■連結業績管理/財務分析(損益・キャッシュフロー)
■製品の個別案件原価管理業務
■個別案件における会計、税務面の検討(事業部門支援)
■事業計画のモニタリングおよび予測
■財務の観点から経営者の意思決定をサポートするためのレポーティング
■固定費管理・財務会計

【ファイナンス】
■金融機関対応窓口
■グローバル資金一括管理
・資金繰り
・資金調達
■為替リスクマネジメント など

【アカウンティング】
■制度会計
・会社法計算書類作成
・有価証券報告書作成
・連結決算業務
・会計監査対応 など

【タックスマネジメント】
■税務関連業務
■海外取引に関する税務関連業務
■タックスプランニング など

チーム/組織構成
■キャリア入社のメンバーも活躍中!
さらなる事業拡大を見据え、積極的にキャリア採用を行っています。評価や昇格の機会において、キャリア入社のハンデは一切ありません。これまで培ってきた経験、スキルを存分に活かし、より大きなやりがいを得られる環境です。


【当社について】
創業135年、グループ企業235社、400以上の拠点で8万名以上の社員が活躍している当社。
活躍の舞台は、陸・海・空・宇宙と無限に広がっており、500種以上に及ぶ製品を展開する世界に類のない総合機器メーカーとして国内のみならず世界各地で、あらゆる産業や都市生活を支えております。

【取材レポート】
【キャリア入社のメンバーへインタビュー】
◇年齢:34歳
◇担当業務:全社の業績管理/決算、経営陣へのレポーティング

《事業全体への影響力がある》
数字を扱う仕事だけに留まらず、事業部門と密接にやり取りを行い、事業課題の解決や経営の意思決定にも大きく関与できるやりがいがあります。

《チャレンジングな環境》
当社は年齢や役職を問わず、社員の一人ひとりに成長と挑戦の機会を与える社風。難易度の高い業務にも携わるチャンスを与えてくれるので、密度の高い経験ができます。

【取材レポート_やりがい】
これまで培ってきた経験や適性に応じて、最適なポジションへの配属となるオープンポジション採用。防衛、GTCC、原子力など、三菱重工のさまざまな事業に携わります。財務として専門性を活かして事業を支え、経営の意思決定に貢献することが可能。組織の中核で、大きなやりがいと達成感を得ることができるでしょう。

【取材レポート_きびしさ】
数字を扱う業務だけでなく、事業部門との連携が重要です。コミュニケーションを大切に業務に取り組んでいきましょう。また、年齢や役職、新卒/キャリア採用に関わらず、同じ土俵で挑戦の機会を与えられることが同社の魅力。例えば経験のない業務であっても、成長のチャンスと捉えて積極的に挑戦する意欲が必要です。

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募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
試用期間1カ月(本採用時と条件変更なし)
勤務時間 フルフレックスタイム制
標準的な勤務例/8:30~17:30
標準的な労働時間/1日あたり8時間
休憩60分(12:00~13:00)
勤務地 【当面転勤なし/リモートワークOK】東京都(丸の内・田町)、神奈川県、愛知県、兵庫県(神戸・高砂)、長崎県いずれかの勤務地

■本社:東京都千代田区丸の内3-2-3丸の内二重橋ビル
■エンジニアリング:東京都港区芝五丁目33番11号 田町タワー
■相模原製作所:神奈川県相模原市中央区田名3000
■小牧南工場:愛知県西春日井郡豊山町大字豊場1
■神戸拠点:兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-1
■高砂製作所:兵庫県高砂市荒井町新浜2-1-1
■長崎造船所 本工場:長崎県長崎市飽の浦町1-1

※受動喫煙対策:本社屋内全面禁煙ほか(勤務地により異なる)
交通 -
給与 月給26万円~55万円+各種手当+賞与年2回

※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により決定します

【手当・インセンティブ】
■通勤手当
■残業手当
■住居手当(支給条件あり)
■家族手当(1人:1万1000円、2人以降:4200円)
└管理職(課長相当職以上)は支給対象外

【賞与回数】
年2回

【賞与】
(6月、12月)

【昇給回数】
年1回

【昇給】
(4月)

【入社時の想定年収】
500万円~1000万円
待遇・福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■寮・社宅完備(支給・入居条件あり)
■住宅融資
■退職金制度あり
■確定拠出年金制度
■人間ドック補助
■自己啓発支援制度
■財形貯蓄
■教育貸金、従業員持株会
■育児・介護休業制度
■総合病院、診療所
■保養所(全国に約40カ所)
■体育館、総合グラウンドなど

■「えるぼし」認定 “三つ星”
■「くるみん」認定
休日・休暇 【年間休日】126日


【休日・休暇】
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(7日)
■GW休暇
(9日)※計画年休行使日を含む
■夏季休暇
(6日)※計画年休行使日を含む
■有給休暇
(最大22日/年)※入社半年経過後に付与
■積立休暇
(最大60日)
■リフレッシュ休暇
(5日)※勤続10年目以降、5年ごとに付与
■結婚休暇
(5日)
■ショートバケーション休暇
(1日)※2日連続で年次有給休暇を取得すると、プラスして1日の休暇を取得可
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
など

応募方法

応募資格 【業界未経験歓迎】高卒以上/安定企業で腰を据えて活躍したい方歓迎◆会計・税務の経験、知識をお持ちの方

【以下いずれか必須】
■会計・税務に関する基本的な理解
■経理・財務における資格をお持ちの方(簿記、公認会計士、税理士など)

<歓迎スキル>※必須ではありません
◎英語スキル(ビジネスレベル)

★業界未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★社会人経験10年以上歓迎
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三菱重工業株式会社
所在地 〒100-8332
東京都千代田区丸の内3-2-3
丸の内二重橋ビル
事業内容 ■業務概要:
人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。

■製品分野一覧:
エネルギー、航空、宇宙開発、船舶・海洋、交通システム、物流・運搬、環境装置、自動車関連、産業機械、インフラ設備、生活レジャー、防衛など産業分野から人々の生活に欠かせない分野まで事業領域は広がっております。
代表者 取締役社長 CEO 泉澤 清次
URL http://www.mhi.co.jp/index.html
設立 年1950年1月
資本金 265,608百万円
売上 4,202,700百万円
従業員数 21,634名
平均年齢 42.1歳
主要取引先 -

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