【株式会社リーディング・エッジ社】バックエンドエンジニア◆プライム上場クリークアンドリバーG／平均残業9.5時間／年間休日120日以上【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


バックエンドエンジニア◆プライム上場クリークアンドリバーG／平均残業9.5時間／年間休日120日以上


【エンジニアをあらゆる角度から支援するリーディングカンパニー／東証プライム上場グループ企業／土日祝休み／リモートワーク可】

■業務内容：
放送・エンタメ・飲食・金融…様々な業界のシステムにおけるサーバーサイド開発をお任せします。※お客様先への常駐となります。

■業務詳細：
・民間テレビ放送局システム開発（Java）
・転職支援サイト機能拡充（C#）
・某エンタメ企業 グルメSNSアプリ リプレイス（Go）
・某有名飲食店向け予約台帳アプリ再構築（Java）
・金融系EDIシステム更改対応（Java）

■特徴：
・当社には「技術部」といったエンジニアのフォローをする部門を設けています。評価面談や定期的な1on1を実施しており、エンジニアの育成等もすべてこの部門が担当しているため、エンジニアは現場に集中できます。四半期に1度全社会等の機会もございます。
・個人の希望によってキャリアを描けます。マネジメントに挑戦したい方、開発を極めたい方など、ご志向性によって選択肢がございます。

■開発環境例：
＜バックエンド＞
Java、PHP、.NET、C系、Python、Go、TypeScript
＜フレームワーク＞
Spring Framework、Laravel、Django、Vue.js、Node.js、Nest.js
＜環境＞
オンプレミス、AWS、Azure、GCP、VMware
＜DB＞
Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQL Server
＜OS＞
Windows、UNIX、Linux

■魅力：
・選考段階から一人一人のキャリアプランをできる限りご提案。入社後も半期に2回の面談を通してサポートをします
・親会社である「クリーク・アンド・リバー社」との協業もあり、安定性がある中での業務が可能です。グループ全体でプロジェクトを開始予定であり、グループシナジーを強化しています。福利厚生も親会社のものが活用可能等、働き方を整えることができます。

■就業環境：
年間休日120日以上、平均残業9.5時間等ワークライフバランスのとりやすい環境です。男性の育児休暇取得実績もあり、働きやすい環境づくりに努めています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】