正社員
【職務概要】
経営戦略部として、経営企画業務を担っていただきます。
【職務詳細】
■BIツールによる数値管理、KPIダッシュボード作成
■KPIのターゲットシミュレーション、及び目標達成に向けた詳細なデータ分析と改善提案
■予実差異分析、経営層向けレポーティング資料の作成
■市場調査、競合調査等、論点設定の為のリサーチ等
■グループの成長戦略、中長期の方針検討策
■進行中の特命案件の実行 等
2026年／2030年の中長期戦略ストーリー進捗レビューや、自社・競合・市場リサーチや分析、経営における重要KPI進捗データの可視化やサマリーとりまとめを実施いただきます。
国内人材事業の改善はもちろん、海外事業の改善企画立案や実行支援にも関与いただき、中核事業である人材ビジネスの経営企画としてサポートいただくポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中野区本町一丁目32番2号 ハーモニータワー27 階 東京メトロ丸ノ内線「中野坂上」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～800万円 月給制：月額420000円 賞与：年2回(6月・12月) 昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限5万円）、慶弔手当、社宅手当 （転勤者のみ3年間支給）、結婚祝い金、出産祝い金 、長期勤続表彰報酬金、確定拠出年金制度、従業員持株会、資格取得支援、退職金 など ■勤務時間：9：00～18：00※フレックス制を導入（コアタイム：11：00 ～ 17：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日日数125日】週休2日制（土日：月数回勤務日あり※平日に振替休日取得）、祝日、夏季休暇（5日程度）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後10日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの業務経験を2年以上有する方 ・事業会社での経営企画、事業企画 （主として予実管理・分析、市場及び競合調査・分析、経営層へのレポーティング） ・事業戦略立案、実行支援（事業推進・営業推進） ・経営コンサルティングファーム（戦略・総合系）でのコンサルタントとしての業務経験 【リモートワークについて】 リモート：出社の割合は5：5です。 ※スケジュールに応じて柔軟に選択できます。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウィルグループ |
|---|---|
| 所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー27F |
| 事業内容 | 【事業内容】 人材派遣、業務請負、人材紹介を主とする人材サービス事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務。 |
| 代表者 | 取締役会長／池田 良介 |
| URL | http://willgroup.co.jp/ |
| 設立 | 年2006年4月 |
| 資本金 | 2,100百万円 |
| 売上 | 118,200百万円 |
| 従業員数 | 7,000名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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