正社員
掲載予定期間：2024/11/7(木)〜2025/2/5(水)
【在宅可・開発経験歓迎】オープンソースの開発・導入コンサル◆上流工程から携われる／働きやすさ◎
◇◆在宅可・副業自由・男性の育児休暇も取得率100％／大手コンサルティングファーム出身者多数！開発経験を活かしながら上流工程にも携われる◆◇
■業務内容
・オープンソースソフトウェアの導入コンサルティング業務・開発業務
※OSSの選定、導入コンサルティング、カスタマイズ開発、トレーニング、サポートなど、プロジェクトの上流から下流までを幅広く担当
〇詳細
・文書管理製品Alfresco、DXP製品Liferayの他製品との連携など
・顧客に専門知識を提供できるようオープンソースの調査や検証
・営業フェーズからの顧客ディスカッションや営業時の資料作成、デモ準備などの案件開発
■教育体制：
それぞれのスキルに合わせて、研修内容・期間を変更しています。期間は目安3か月～半年ほど
＜研修（1）＞
・JAVA、Git Hub、docker等の開発言語・ツールの学習
※学習には本や確認テスト、オンラインの教育サイト等を用います
＜研修（2）＞
・Alfresco、Liferayのいずれかについて製品理解を深めていただきます
その後はOJTをメインとし、先輩と一緒に案件に同行しその中から役割分担いただき、少しずつ実務をご担当いただきます。
■キャリアパス
１．パッケージ製品カスタマイズの開発・設計（目安半年）
２．顧客要件からのシステム要件定義（目安3年）
３．PM
４．プリセールス・提案、顧客アカウント責任者
※PM・要件定義を任せるまでの期間は本人のスキル次第ですが、導入対象となるパッケージプロダクトについてのカスタマイズを含む製品知識と、クライアントとのコミュニケーションスキルの2点を見て判断します。
■組織について
・男：女＝2：1
・外国籍の方も所属
・各プロジェクトには約3名のチームで参画、未経験でもしっかりフォロー
■働く環境
・週一出社以外はリモートワークまたは出社を選択可
・勤務時間も個人の裁量にお任せ
・男性の育児休暇取得率も高く、時短勤務を選べる
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～19:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー34F 勤務地最寄駅：六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 補足事項なし。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 630万円～760万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,545,000円～5,397,000円 固定残業手当/月：15,000円～25,250円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 393,750円～475,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■固定残業代を超えた場合は別途残業代を支給 ■昇給：半年ごとの定期昇給 ■賞与：月報酬2か月分を2回（1月・7月） ■インセンティブ：最大月報酬2か月分／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（上限10万円） 住宅手当：住宅補助（近隣居住の場合） 寮社宅：借上社宅制度 社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種取得補助 ■勉強会 ・オンライン学習サイトの利用 ・社内勉強会の実施 ＜その他補足＞ 出張手当、確定拠出年金制度（401k）、借上社宅制度、健康診断、副業OK、提携保養所、提携スポーツ施設、資格取得補助、団体保険、その他、社員旅行や社内交流イベントを実施 ※メンバーのワークライフバランス実例※ ・プロジェクトの合間に1 か月の休暇 ・子供のお迎えのため、業務時間を前後に調整 ・3 か月間の育児休暇取得 男性社員 ・子育てのため稼働を75% に抑えた時短勤務 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、家族誕生日休暇、出産休暇、育児休暇（男性の育児休暇取得者多数）、時短勤務可能 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・なんらかのシステム開発の実務経験を３年以上お持ちの方（プログラミング経験必須、言語不問） ■必須条件（海外の方） ・日本語能力試験N1もしくは同程度の日本語力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社イージフ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6134 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー34F |
| 事業内容 | ■事業内容：ビジネスコンサルティング事業部では、3つのサービスを軸にコンサルティング事業を展開しています。施策立案や計画策定のみならず、顧客が目的を達成できるよう定着化までプロジェ クトを支援しています。 (1)デジタルコンサルティング (2)業務改善コンサルティング (3) プロジェクトマネジメント |
| 代表者 | - |
| URL | https://aegif.jp/bccareer/index.html |
| 設立 | 年2006年2月 |
| 資本金 | 47百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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