NEW 正社員
掲載予定期間:2024/11/21(木)〜2025/2/19(水)
【港区】システム開発エンジニア/(アプリ/IoTサービス)ソフトバンクG/売上前年比170%※在宅可
【ソフトバンクグループのSDGsの取組強化、持続可能な社会実現に貢献/充実の各種休暇制度/フルフレックス導入/在宅勤務可/売上前年比170%・1,300億円超】
【所属部門役割・ミッション】
ソフトバンクが掲げる「カーボンニュートラル2030」の実現に向けて、小売電気事業者である当社ならではの具体的な新サービス企画、および技術開発(一気通貫でのプロダクトサービス開発)を担当する部門です。
国内最大利用数を誇る節電アプリサービス「エコ電気アプリ」をはじめとして、ソフトバンク以外の大手電力会社向けにも、節電や脱炭素ソリューションを外販しています。
毎年、国や認定機関などから、エネルギーテック事業者・サービスとして何らかの表彰いただくという実績を誇る部門であり、ソフトバンクらしいスピード感・短いサイクルで、新サービスを開発、提案し続けています。
【主な業務】
〇節電サービスのプラットフォーム
・当社が提供中のエコ電気アプリにおけるアプリケーションまたはサーバーサイドの設計から実装、及び運用・保守業務
・当社が大手電力事業者に提供中のアプリケーションまたはサーバーサイドの設計から実装及び運用・保守業務
〇IoTサービスのプラットフォーム
・モバイルネットワーク付きガス警報器システムのアプリケーションまたはサーバーサイドの設計から実装及び運用・保守業務
ご経験に合わせ業務をお任せします。
※当部門での取り組み事例
『エコ電気アプリ』を無償で提供(当該サービスは2021年の省エネ大賞を受賞しています)
https://www.sbpower.co.jp/action/sdgs/demand-response/?lang=ja
節電サービスをCOP28ジャパンパビリオンに出展(海外でも当社の技術が注目されています)
https://www.sbpower.co.jp/news/pdf/20231128_cop_jp.pdf?lang=ja
他の電力小売り事業者向け節電サービスをさらに拡大
https://www.sbpower.co.jp/news/pdf/20221201_01.pdf?lang=ja
■魅力:
◇ソフトバンクグループ内での注目度・期待感も非常に高く、ソフトバンク長期ビジョンの一翼を担います。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件面等に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> テレワーク×出社 双方を活用したベストミックスを推進中です。 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 710万円~1,270万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,000円~740,000円 <月給> 338,000円~740,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安であり、給与条件は選考を通じて決定いたします。 ※時間外手当は、勤務実績に応じて変動します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修制度:必要に応じて各種研修・勉強会あり、OJT <その他補足> ■評価制度:貢献度評価、コア能力評価 ■特別無給休暇:公職休暇、生理休暇、産前休暇、産後休暇、マタニティ通院休暇、看護休暇、キッズ休暇、母性保護休暇、公傷病休暇(4日目以降)、介護休暇、ノーマライゼーション休暇、通院・がん治療休暇、予防接種休暇 ■確定拠出年金制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~11日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、GW中1日公休日あり、結婚休暇、配偶者出産休暇、子女結婚休暇、 リフレッシュ休暇、忌引休暇、転勤休暇、公務休暇、災害休暇、交通遮断休暇 召喚休暇、ドナー休暇、公傷病休暇(3日目まで) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・3年以上のアプリケーションまたはサーバーサイド開発もしくは運用保守経験 ■歓迎要件 ・1年以上の下記言語を用いた開発経験(Javascript (nodejs) / Python /Typescript/ HTML5 / CSS3) ・PPT/Excelを使用した報告を論理的に作成できること ・図・グラフ作成ができること ・ビジネスコミュニケーションが可能な英語力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | SBパワー株式会社 |
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所在地 | 〒105-7529 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
事業内容 | ■現在の事業内容 (1)一般のご家庭向けの電力供給サービス (2)小規模店舗・オフィス向けの低圧電力サービス (3)新電力事業者さまを支援するアウトソーシングサービス (4)スマートフォンで家族やおうちを見守るサービス (5)AI技術を生かしたエネルギー事業の推進 |
代表者 | - |
URL | https://www.sbpower.co.jp |
設立 | 年2012年8月 |
資本金 | 400百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 160名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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