【アイテック阪急阪神株式会社】【大阪】インフラエンジニア※大規模NW・仮想基盤構築など／プライム案件100%／自社勤務／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【大阪】インフラエンジニア※大規模NW・仮想基盤構築など／プライム案件100%／自社勤務／在宅可


～プライム案件100%／平均有休取得12.2日／ワークライフバランス／入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数12.9年～
◇数千台のVMの仮想基盤設計・構築、会員数約5万人のファンクラブサイト構築などに携われます。
◇コアタイム無しのフルフレックスのため、プライベートとの両立がしやすいです。
◇プライム案件100％、内販向け・外販向け案件両方ございます！
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務内容：
阪急阪神東宝グループをはじめ、ビル・鉄道・医療など幅広い業種のお客様向けにITインフラの提案から設計・導入・運用支援まで一貫して携わる案件を担うリーダー/リーダー候補を募集しています。

■業務詳細：
サーバー仮想化基盤やISPネットワーク、拠点間VPN網等の設計から構築、運用、保守を行っていただきます
・サーバ仮想基盤の設計、構築から運用、保守（ベアメタルサーバも有り）
・LinuxやWindows OSや各種ミドルウェアの設計、構築、から運用保守
・新技術導入検証、新サービス開発
・AWSをはじめとするパブリッククラウドインテグレーション
・バックボーンネットワークやデータセンター内ネットワークの設計、構築から運用、保守

＜案件事例＞
・数千台のVMの仮想基盤設計、構築
・東京／大阪のデータセンタ間ネットワークや数十万ユーザのISPネットワークの設計、構築

＜技術環境例＞
・ネットワーク関連 ：Cisco, Juniper, Arista, Fortigate BGP/OSPF
・サーバ関連 ：Linux、Windows、VMware、Hyper-V
・クラウド関連 ：AWS、Azure

■組織構成：
・課内にリーダー職を中心とした複数のチームがあり、1チームは5名～10名程度で構成されています。
・主としてリーダーがチーム運営を行っています。
・対応する案件の進め方もリーダーの裁量によるところが大きいです。
・顧客要件に対する課題解決手段は、各員がリーダーと相談して進めます。
・チーム内の2名ないし3名程度で共有しながら進める小規模案件が多いです。
・複数名で対応する大規模案件も年度で数件程度対応しています。

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】