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正社員
掲載予定期間：2025/2/17(月)〜2025/5/18(日)
【大阪/日立グループ】管理会計※年間休日126日/土日祝休/リモート可/福利厚生充/英語をいかせる
【日立製作所100％出資子会社/世界最高速度のエレベーターや、最新のビル設備など高い技術力を誇る！/柔軟な働き方で長く働ける◎】
■業務内容：
原価管理や予算実算管理・分析、資料による報告・提案などを通じて各事業部門との財務戦略立案など管理会計業務を中心とした業務をお任せします。
■業務詳細：
◇財務管理業務：決算・予算損益等の分析及び資料作成と報告等
◇決算業務 ：月次/年次決算業務・財務諸表作成、分析
◇原価計算 ：月次/年次原価計算業務・財務諸表作成、分析
※出納など経理仕訳等の事務業務は別担当が対応
■働く環境：
リモートワーク可能。年休126日、土日祝休みと育児と仕事両立しやすい環境。産休育休制度もあり、男性の取得実績有。
■キャリアについて：
経理財務部門を対象にジョブローテーションで様々なご経験を身に着けていただくことが可能です。
■当社の特徴：
当社は、1920年代にエレベーターの研究開発に着手して以来、日立グループの一員として高品質なエレベーター、エスカレーター、さらには空調機器をはじめとするビル設備や、ビルソリューションなど、ビルを支える製品・サービスを提供し、安全・安心・快適な社会づくりに取り組んでまいりました。私たちは「人・ビル・社会」に新たな価値を提供し、持続可能な社会の実現に貢献します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:35～21:50 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50～17:20 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル 勤務地最寄駅：東西線・学研都市線／北新地駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ・将来的に海外グループ会社や日立グループの他ビジネスユニット等へ転勤の可能性あり |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～769万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～448,000円 その他固定手当/月：8,450円 ＜月給＞ 208,450円～456,450円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■月給は経験スキルに応じて個別に設定する ■その他固定手当/月 ∟フィールド手当：8,450円 ∟裁量労働勤務を適用する場合は別に手当支給あり手当（適用しない場合は時間外手当の支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■企業年金 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれの条件も満たす方 ・簿記2級をお持ちの方 ・英語：簡単なやり取りが可能なレベル（目安：TOEIC(R)テスト500以上） ■歓迎条件： 財務経験 、原価計算、予実管理や予算作成などの管理会計経験2~3年程度 ＜語学補足＞ ・英語：簡単なやり取りが可能なレベル（TOEIC550以上） ＜必要資格＞ 歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日立ビルシステム |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-8941 東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー |
| 事業内容 | ■同社の強み： オフィス、マンション、駅、学校、病院、買い物、レジャー等、日々の生活で何気なく利用されるエレベーター・エスカレーターは、様々な局面でいつでも誰でも安心して利用できなければなりません。メンテナンス会社に求められるのは、様々な方が日常気軽に利用できるよう、常にベストコンディションで稼動させること、末永くいつまでも最良の状態で利用できるよう維持すること、万が一の機器故障や広域災害が起きた場合にもスピーディに対応することです。同社は、より安心で快適な利用環境を提供していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hbs.co.jp/ |
| 設立 | 年1956年10月 |
| 資本金 | 5,105百万円 |
| 売上 | 280,200百万円 |
| 従業員数 | 8,600名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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