【前澤化成工業株式会社】【日本橋】経理 ※水インフラを支える企業／残業月15H程度／フレックス・リモート制度あり◇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/20(木)〜2025/5/21(水)


【日本橋】経理 ※水インフラを支える企業／残業月15H程度／フレックス・リモート制度あり◇


【東証プライム上場・日本における水分野のパイオニア／月平均残業15時間程／フレックス／年休123日（2022年度実績）／家族・住宅手当／退職金制度あり／前年比売上増、自己資本比率80％以上と安定した経営基盤】
■業務内容：
当社グループの決算チームのメンバーとしてのご活躍を期待しております。
下記のような業務を想定しております。ご経験のないものは現職社員がサポートしながら進めるため、ご安心ください。
・月次決算
・四半期、年次決算業務
・子会社管理業務
・税務申告
・監査法人対応
・取締役会に提出する資料の作成業務
・有価証券報告書・決算短信の作成・開示
将来的には管理会計や社内システム導入の際のプロジェクト業務等経理として幅広く活躍頂ける機会がございます。
■組織構成：
経理財務課は6名が在籍しています（課長1名　所員5名）30代を中心に活躍頂いております。
■就業環境：
月平均残業15時間ほど、週1回ほどテレワークの活用、フレックスタイムの活用等ワークライフバランスも整えやすい環境です。また、スキルアップ、資格取得のための通信教育受講料の全額負担あり（通信教育講座一覧から選択）教育用教材、専門職大学院、ビジネススクールの学費、教材費、通学費の一部補助制度があるなど、自己研鑽のために使える制度も多くございます。
■当社の魅力：
当社は1954年（昭和29年）に水道管同士を連結する塩ビの「継手」を日本で初めて作った企業です。主力製品となっている塩ビ製品の他にも、上下水道のパイプラインを構成するものから、一般家庭で使われる製品まで、アイテム数は3万にも及びます。他社に先駆けて独自の製品を生み出し、売上高の7割以上を占めているのはトップシェアを誇る製品となっています。半世紀にわたり業界のトップを走ってきた当社ですが、現在は「第3の水分野」として雨水のコントロールについて事業を拡げており、災害対策関連、ビル設備関連、エクステリア関連の新規事業分野へも積極的に挑戦していきます。

【チーム／組織構成】