【株式会社TYL】【港区】事業責任者候補◆ペット×人材・経営支援事業◆新規事業開発・既存事業グロースをお任せ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/6(木)〜2025/6/4(水)


【港区】事業責任者候補◆ペット×人材・経営支援事業◆新規事業開発・既存事業グロースをお任せ


◆『ペットの家族化推進』を軸に創業8期目で17事業展開中／動物医療領域の人材紹介ビジネスにおけるリーディングカンパニー／平均残業25時間◆

■概要
当社は2017年に設立をし、ミッションを「ペットの家族化推進」とした8期目の急成長ベンチャー企業です。ペット業界はニッチな領域ではありますが、ペット関連市場は年々成長を続けており、2024年度にはついに1兆8300億円を突破しています。強い競合が不在であるため、当社がマーケットリーダーとして、急成長をしながらペット業界の課題解決に勤しんでおり、事業フェーズに応じて、以下のような役割を担い、ペット業界における事業拡大・成長をリードしていける仲間を探しています。

■業務内容
（1）新規事業開発（Launch Dir）
・0→1フェーズでの事業立ち上げ、戦略設計
・市場リサーチ、競争分析、事業モデルの構築
・プロダクト設計、開発ディレクション
・営業戦略およびマーケティング戦略の策定
・関連部署との連携および事業推進

（2）既存事業の成長戦略（Strategic Dir）
・1→10フェーズの事業スケール戦略の策定と実行
・価格戦略の最適化、サービス改善
・チームマネジメント、KPI管理
・外部パートナー、アライアンス戦略の推進
・マーケット状況に応じたサービス展開の適応

（3）成熟事業の改善・最適化（Operative Dir）
・10→100フェーズの事業改善および効率化
・事業運営のプロセス構築、KPI管理
・収益最大化のためのオペレーション設計
・組織改善・チームビルディング
・既存顧客のエンゲージメント強化

■ポジションの魅力
・ペットの家族化や医療DXを推進し、業界全体に影響を与える事業を手がけることができます。
・新規事業開発から既存事業のスケール、成熟事業の改善まで、フェーズごとに異なる役割に挑戦できます。
・戦略設計から実行まで、経営視点を持ちながら事業を推進することができ、スピード感のある環境で成果を出せます。
・800～1,000万円の年収帯に加え、中期的な成果次第では執行役員レベルの待遇も可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】