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正社員
掲載予定期間:2025/3/17(月)〜2025/6/15(日)
【初級】サーバエンジニア(インフラの設計・構築)◆学歴不問/教育・評価制度◎/年間休日125日
【微経験からエンジニアのプロに育てる環境◎/インフラ設計・構築が強み/大手クライアントとの取引を通じた多彩な案件あり】
■業務概要:
インフラエンジニアとして、情報システムのサーバやネットワークの設計・構築・運用・監視をお任せします。
■業務詳細:
・Windows、Linuxサーバの設計/構築
・ネットワーク/LAN、WANの設計/構築
・Cisco、Juniper等のネットワーク機器関連の設計/構築
・VMwareV、Hyper-Vなどを利用した仮想化環境の設計/構築
・セキュリティ、クラウドの設計/構築/運用
・情報システムの運用/監視
■教育体制:
・全社員に向けて若手育成制度、eラーニング、スキルアップ研修、ビジネス研修などevery-time、every-whereのレベルに合った研修体制を用意しております。
■キャリアパス:
経験を積みながら、ゆくゆくは上流工程やリーダー職などのポジションもお任せしていく想定です。
■プロジェクト例:
・官公庁のサーバ設計/構築
・銀行のネットワーク設計/構築
・通信キャリアの監視システムの設計/構築
・国内最大級の研究機関へのSOC導入
・大手SIerのPaaSの立ち上げ
■環境:
顧客満足度の最大化において最も重要なことは、社員のやる気と考えています。
このやる気を最大限に引き出せる仕組みである「社員満足の最大化」を、当社では以下のようにコミットメントし実行することにより、社員に幸福なエンジニアライフを提供しています。
・年功序列を排除し、実力に見合った報酬を約束しており、年齢、性別に関係なく実力次第で大幅昇給を実現しています。
・年間休日125日でプライベートも充実でき、5日間の夏季休暇制度、風通しの良い社風、社内交流イベントなど社員に優しい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区神田須田町1-7-5 神田ミハマビル9F 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> プロジェクト先(首都圏) 住所:東京都 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ※本社または首都圏のプロジェクト先にて勤務いただきます。 ※リモートワーク:プロジェクトによる <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):259,500円~345,500円 固定残業手当/月:40,500円~54,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(評価あり) ■賞与:完全実績評価による特別賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:特退共共済制度加入 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポート ■資格取得所得祝い金 ■研修費用全額補助(外部研修、eラーニング、各種試験、セミナー費用等) <その他補足> ■定期健康診断 ■人間ドック ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防ワクチン ■団体定期保険 ■衛生委員会、産業医 ■慶弔見舞金 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(5日)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、生理休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、子の看護休暇、母性健康管理のための休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設計/構築経験1年以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | アクティブ・アイティ株式会社 |
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所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1-7-5 神田ミハマビル9F |
事業内容 | ●充実した研修・教育制度 新入社員からベテラン社員までの各層に渡り研修・教育制度を網羅しております。 (1)大手3社のeラーニンク教材を網羅゙ (2)プロジェクト管理、マネジメントスキルなどのマネジメント研修) (3)プロフェッショナル研修制度 (4)資格取得推奨制度 (5)プロジェクト推進に必須の新規技術は優先して研修します |
代表者 | 代表取締役会長 板倉 喬/代表取締役社長 外山 真也 |
URL | https://active-it.co.jp/ |
設立 | 年2005年6月 |
資本金 | 21百万円 |
売上 | 5億7千万円(2024年3月期) |
従業員数 | 62名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | アドービジネスコンサルタント、キーウェアサービス、キヤノンメディカルシステムズ、クレスコ、さくらケーシーエス、Sky、DTS、日立システムズ、富士ソフト、富士通、ユニアデックス、東芝ディジタルソリューション など |
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