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【株式会社東横イン電建】【蒲田/一級建築士歓迎】東横INNホテルの設備設計※東横INNグループ/土日祝休【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社東横イン電建 求人更新日:2025年3月24日 求人ID:37810470
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/24(月)〜2025/6/22(日)


【蒲田/一級建築士歓迎】東横INNホテルの設備設計※東横INNグループ/土日祝休


一級建築士歓迎/東横INNホテルのみの建築専門会社/外観からサービスまで費用対効果を徹底追求した設計

■募集背景:
旅館のように庶民的な価格設定にて根強い人気を誇り、毎年5~7店舗ペースで新規出店しております。基本新築メインとなりますが、5~7年後からは、大規模な改修を控えているため積極的に増員採用を行っています!

■業務内容:
『東横INN』の設備設計業務を担当していただきます。
具体的にはAuto CADを使用した図面作成から、いずれは確認申請や行政手続きもお願いいたします。東横INNホテルの設備は、基本的に全国同一仕様を目指しているため、新規出店ホテルであっても前例に基づいて設計ができ、業務を覚えやすいという特徴があります。また、当社は安定を求めながらも、常に新しい事にチャレンジしていく会社のため、当部署についてはSDGsや省エネに取り組み、環境に優しい設備を取り入れる試みを行っています。

■業務の特徴:
「東横INN」ホテルが設計の対象であり、非常に認知度のあるブランドのため、マーケットからの要求水準も高く、その要求に誠実に応えていくことが大きなミッションであり、やりがいでもあります。
多様な案件を担当するのではなく、『東横INN』に特化しているため早期にキャッチアップいただくことが可能であり、ホテル設計の専門性を高め追求することが好きな方にはピッタリな仕事です。

■組織構成:
現在部門には8名の社員が在籍しています。年齢は30代~60代まで幅広く、東横INNが世界中のお客様に快適で安らぎの時間を提供するための、少数精鋭のスペシャリスト集団です。

■同社の方針:
東横イン電建は現状に満足せず、常に現状を超えていく精神を持っています。メイン事業であるホテル建設においては、東横INNの客室を世界品質へと向上させるため、これからも多彩な技術とノウハウを蓄積し続けていきます。その他、働きやすい職場や暮らしやすい社会の構築にも取り組んでいき、新しい未来像を実現していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
条件に変更はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区新蒲田1-7-4 聖徳ビル2F
勤務地最寄駅:JR各線/蒲田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~12,000,000円
固定残業手当/月:97,400円~233,700円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
514,066円~1,233,700円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記年収はあくまでも予定年収となります ※年俸制を予定
■昇給:年1回(会社業績による)※前年成果・実績を正当に評価し報酬に反映
■専門業務型裁量労働制;みなし労働時間:9時間/日
※専門業務型裁量労働制により、1日9時間労働したものとみなします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限50,000円)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:■各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上の方が対象

<定年>
65歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT 等

<その他補足>
■出張費、出張先宿泊費(東横INN)は全額会社負担
■ベネフィットステーション加入 ※2親等迄利用可能
■健康診断
■成人病検診
■オフィスカジュアル
■オフィスグリコ
■慶弔見舞金制度
■確定給付企業年金基金
■保養施設あり
■国内・海外・各ホテル社員割引制度
■店舗研修
■内観研修
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■土日祝休み
■年次有給休暇
■その他休暇

応募方法

応募資格 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・一級建築士資格をお持ちの方
・設備設計のご経験者(電気のみ、設備のみでも可)

【歓迎条件】
・設備関係の資格をお持ちの方(電気工事士、消防設備士等)

<必要資格>
必要条件:建築士一級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社東横イン電建
所在地 〒144-0054
東京都大田区新蒲田1-7-4
聖徳ビル2F
事業内容 ■企業概要:
東横イン電建は、国内外に数多くのエコノミーホテルを展開する、東横INNグループの建設会社です。
グループ内の各企業と連携しながら東横INNのホテル建設を担い、世界中で同一機能を持たせた、快適な客室空間づくりに取り組んでいます。
代表者 代表者 小林 和弘
URL http://www.toyoko-inn-denken.com/
設立 年1990年8月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 180名
平均年齢 -
主要取引先 -
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