【株式会社レオパレス２１】【中野】新築賃貸住宅の構造設計※年収1000万円～可能！／デスクワーク中心／資格手当あり／土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/19(木)〜2025/9/17(水)


【中野】新築賃貸住宅の構造設計※年収1000万円～可能！／デスクワーク中心／資格手当あり／土日祝休


～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー「レオパレス21」／土日祝休み／年間休日123日／在宅勤務可／研修・育成体制・資格支援制度充実◎～

同社管理の賃貸住宅の新築工事における構造設計の適合確認を担当いただきます。
社内支店設計・工事等と連携を図り仕事をいたします。
【業務】
・構造設計業務(構造図作成、構造計算書作成など)
・行政や現場対応
【用途】集合住宅（アパート）
【規模】6～7割：木造2階建アパート、約3割：鉄骨造3階建以上500平米以上アパート
【適合確認案件数】新築：年8～16棟程を想定。その他既存アパート改修案件も継続的に発生。

■事業の特徴：
25年度より開発事業再開が本稼働、まずは８０棟の契約をめざします。透明性高く社会へ状況を発信し続けて来たこともあり、技術部門としては、必ず信頼いただける、自信をもって外に出せる仕事をすることが前提となっています。現在も会社にいるメンバーは皆、自社や自身の仕事に誇りを持ち、今後も社会になくてはならない存在として、事業成長していこうとするメンバーばかりです。

■働き方：
・全社的に残業を推奨しておらず働きやすい環境が整っております。
・私有車通勤可能　※条件を満たせばガソリン代一部支給
・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。
・入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールを導入し、中途入社者へのフォロー体制を確立。

■当社について：
◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業
◎「健康経営優良法人」に8年連続で認定
◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証
◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定

■魅力ポイント：
・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ)
・全社平均時間外労働時間(2024年3月期)：16.4h
・離職率(2024年3月期)：9.0%　※レオパレス本体離職率：7.5%
・年次有給取得率(2024年3月期)：80.5%
※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】