【株式会社BREXA Technology】【50代活躍】インフラエンジニア◆在宅勤務可／定年65歳／再雇用制度あり／案件種類豊富【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/14(月)〜2025/10/12(日)


【50代活躍】インフラエンジニア◆在宅勤務可／定年65歳／再雇用制度あり／案件種類豊富


【リモート可／「市場価値の高いエンジニア」を目指すあなたを全力で支援】
◎BREXA Techグループで上流工程～開発～テストまで幅広い案件を保有しております。

■業務内容
サーバ・インフラシステムの設計・構築をメインに、ミドル基盤設計・構築から運用、顧客折衝や要件定義といった上流工程、プロジェクトの管理、最先端の技術を活用し情報漏洩対策や運用効率化などを実現するセキュリティ製品の導入～構築など、経験やスキルや希望に応じて多様なプロジェクトをお任せします。

■具体的なプロジェクト事例：
・金融情報基盤のリプレ－ス（NW基本設計～構築／CiscoL2～L7）　
・大手通信キャリア向け
（5Gに伴うNW設計以降／外部脅威へのセキュリティ強化の検証～構築）
・官公庁向け
（支社増築に伴うNW設計構築／セキュリティ製品導入に伴うプリセールス～構築、テスト）　
・銀行系システムサーバ更改／基盤構築／運用
・大手小売業向け
（サーバクラウド化に伴うAWS設計～運用／セキュリティ製品導入に伴うインフラ構築）　
・大手不動産業向け（クラウドサーバの運用改善～運用設計）
・生命保険会社向け（プラン追加、追加システムに伴うインフラ設計構築）　

■環境：
・NW：Cisco、富士通、YAMAHA、ロードバランサー　・DB：Oracle、Microsoft SQL server、MySQL　・クラウド／仮想化：AWS、Azure、VMware、Office365　など

■教育・リスキリング制度：
・トレンド技術をプロ講師や社内認定講師から学べる無料講義を定期開催
・eラーニングシステム：自宅で好きなコンテンツを好きなタイミングで無料受講可能
※スキルや資格取得することで給与UPに関わるグレードの上昇にも反映されます！

■働き方
定年は65歳、雇用制度もございます。
在宅ワークも可能です　
※頻度はアサイン先によって変更有

■過去の入社事例
本ポジションでは若手のみならず、50代～60歳の方もご入社いただいている実績がございます。定年を控え最後の転職活動がしたい方、PMをずっとしてきたが、手を動かす側に戻りたいというような方歓迎です

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】