正社員
■業務内容：
収益用マンション・アパートを所有するお客様に対して、より良い『物件の管理』について提案し、管理をお預かりする営業です。
お客様の中には
「入居者が決まらなくて、家賃収入を得られない」
「相談しやすい管理会社にお願いしたい」
「担当者からフォローがなくて不安」
「収支を改善したい」
など様々なお悩みを抱えている方が多くいらっしゃいます。
こうしたお客様の悩みを解消し、物件の管理を任せていただく営業のお仕事です。
収益用マンション・アパートを所有するお客様、並びに売買仲介会社様となります。
◆売買仲介会社様を中心とした不動産会社◆
売買仲介会社様へ訪問し、管理物件についてのご要望などがあった際、
お声がけいただけるように信頼関係づくりのための営業活動を行います。
日本財託グループの物件管理を行う上での強み・特徴をご案内する一方で売買仲介会社のビジネス上、必要な情報を提供したりするなど、
ギブアンドテイクの姿勢を大切にしながら、物件のご紹介をいただきます。
■就業時間：9:00～18:00（所定労働時間：8時間）
休憩時間：60分
時間外労働：有
■採用人数：1名
※面接3回（一次面接オンライン）、筆記試験・適性検査あり
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地:本社 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地最寄駅＞ JR線／新宿駅 新宿駅西口より徒歩5分 ■転勤：無 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収 443万円～550万円(別途インセンティブ有) 月給制 月 給：271,960円～337,080円 基本給：235,600円～292,000円 固定残業手当：36,360円～45,080円 ■通勤手当：会社規程に基づき支給 ■賞与実績：年2回（2021年度実績/4.0ヶ月） ■昇給 手当：昇給年1回/決算賞与/役職手当/資格手当 ■退職金制度 社会保険 退職金:有 健康保険:有 厚生年金保険:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 休日・休暇 | 休日年間128日（誕生日休暇・有給休暇付与5日を含む） （内訳） 完全週休二日制（シフト制） 夏季休暇2日（6連休）2025年 年末年始6日（9連休）2025年 |
| 応募資格 | ■必要な能力 経験 営業経験（業界を問わず） 不動産業界での営業経験があれば尚可 ■資格 宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士（入社後でも可） 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日本財託サービス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 日本財託グループは、都内の中古マンションによる不動産投資やそこから派生した不動産管理、生命保険、家族信託など資産形成に関わる様々な事業を展開しています。 入居者、オーナー、協力会社から選ばれ、そしてさらに、日本で一番信頼される不動産会社を目指しています。 「お客様が選んでくだされば、必要な売上も必要な利益もあとからついてくる」、それが当社の最も大切にしている価値観です。 ■事業内容： 不動産投資、賃貸管理のほか、保険や家族信託・相続など幅広い事業を展開しています。 ■事業の特徴： 当社は、オーナーの方々との信頼関係を第一に考えています。「管理を通じて一生涯のお付き合い」それが当社の企業理念です。 賃貸経営パートナーとして、お客さまとともに歩んでいければ幸いだと考えています。 ◆新宿区からワークライフバランス推進企業に認定 営業も内勤も平均残業時間は月15～20時間。 社員は家族の行事を優先し、自由に有休を取得しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2000年7月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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