【株式会社ウィルオブ・ワーク】【未経験歓迎◎】医療従事者からインフラエンジニア◆300名の教育実績◆残業10h/東証プライム上場G【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)


【未経験歓迎◎】医療従事者からインフラエンジニア◆300名の教育実績◆残業10h/東証プライム上場G


◆「企業規模◎福利厚生◎成長性◎」の下でワークライフバランス整えたい方歓迎◆
◎前年比200％成長を達成し10期連続黒字経営の安定した実績を誇る企業
◎未経験から約300人の教育実績！豊富な研修制度で着実にスキルアップ実現
◎研修中に入門資格のCCNAを受験料会社負担で取得可(その他資格支援◎)
◎「残業10h×リモート可×年休125日×定着率96％×年収365万円」

＜こんな方にオススメ＞
・ITという新たな角度から人々の生活を支えたい方
・読書、調べること、資格取得など自己研鑽が好きな方
・スピード感のある昇給昇格などアップデートの早い業界で働きたい方

■企業概要
東証プライム上場企業のウィルグループの一員として、安定した経営基盤を持ちながら多様な業界における人材サービスを提供しています。現在は国内11社、海外35社の計46社、グループ社員数で約7,000名まで拡大中となります。

■業務詳細
ITの根幹であるネットワークやサーバー等を中心に、運用・保守・監視などの業務をお任せします。ある程度の経験を積んだ後、ネットワーク、サーバの要件定義から設計構築など上流工程へのチャレンジも可能です。チーム制をとっている為、経験豊富な先輩から直に技術やノウハウを学び、より高い技術領域に挑戦できます。

■入社後の流れ
◎1ヶ月目
∟外部研修を受講いただき「CCNA」を取得するための学習＆受験。
◎2ヵ月目
∟サーバーに関する学習が中心となり、社内の教育担当者と毎日30分程面談を実施しながら現場に出る準備を進めていきます。

■オススメ
・案件選択制を取っており、かつ顧客との契約は自動更新しません。必ずエンジニアのキャリアと希望を考慮し案件アサイン
・人材派遣業界大手のウィルグループの安定した経営基盤があるため、目先の売り上げに振り回されることの無い案件受注可能

■エンジニアファーストな環境
・部門MGRやリーダーと定期面談を行い、一人一人のキャリアプランを尊重
・直取引の大手SIerのコンプラ意識が高く、残業抑制が大方針
・稼働率が高く業務負荷の大きいプロジェクトは営業段階で回避
・大手Sierと直取引のため急なPJ終了はなく、待機者はゼロ。※万が一待機の場合は給与100%補償

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】