正社員
掲載予定期間:2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【東京】社内SE(ハード選定・仕様書作成)~原子燃料再処理事業/参入障壁高く安定性◎/年休124日~
【UIターン歓迎/社宅・引っ越し手当あり◎/土日祝休みで働きやすい環境/原子力関連最大手企業】
■業務内容:
社内システムのハードウェア選定、仕様書
・ハードウェア仕様書、積算書の作成
・製品選定、PoC
・現場作業の立会
■ミッション:
システム基盤に求める要件を元に、システムを成立させるために必要なハードウェア構成に関する仕様書と積算書を作成いただきたいです。
マイクロソフトが提供しているクラウド製品の導入を加速させるうえでご尽力いただきたいです。
■導入システム:
人事・労務、一般会計、予算管理等のOA系システムの他、工場の操業を支援する設備保全システムや生産管理システム
■組織構成:
情報システム企画部全体で50名(部長・副部長除く)で構成されております。年齢層は40代が多いですが20代、30代の方もご活躍頂いております。
■就業環境:
全社平均での残業時間は月間23時間程度です。
■入社後の流れ:
入社から約半年間は、本社が青森のため、現場(インフラ)を把握するまで当面の間、
青森へ週1回または隔週で出張をしていただきます。(2泊3日程度。)
~おすすめポイント~
■エネルギー事業の安定性:
当社は、ウラン濃縮、使用済み燃料の再処理を始め、MOX燃料加工、放射性廃棄物の管理や埋設等の事業を展開し、世界最先端の技術を駆使して、わが国のエネルギーの安全保障向上と環境保全に取り組んでいます。
■充実な福利厚生:
(1)独身寮・社宅:独身寮と社宅を用意しています。※入居に伴う引っ越し代は会社負担
(2)カフェテリアプラン:帰省交通費補助や宿泊費用補助など、様々な福利厚生メニューの中から年間5万円の予算内で利用できます。(例えば、宿泊メニュー、 フィットメニュー、 レジャー施設メニュー、 自己啓発メニュー、 育児メニュー、 介護メニューなど)
(3)財産形成・融資制度:社員の資産形成を支援するために、日本原燃では一般財形、財形住宅、財形年金の3種類の財形貯蓄を用意しています。また、低利の住宅融資や結婚・出産・教育などのライフイベントに合わせた各種貸付金などの制度も整えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:40~17:20 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区内幸町二丁目2番3号 日比谷国際ビル 2階 勤務地最寄駅:都営三田線/内幸町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 事業所内に限りあり <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):218,600円~350,000円 <月給> 218,600円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は前職給与・経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定あり(無料送迎バスあり) 家族手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮・社宅完備(規定あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修(導入時・中期・フォローアップ)、マンツーマンによる職場内新入社員教育、階層別研修、部門別研修(共通・専門)、ビジネススキル研修、通信教育支援、国内大学就学支援、国家試験合格祝金制度 他 <その他補足> ■育児休職・短時間勤務 ■財形貯蓄制度 ■住宅融資制度 ■契約保養施設 ■文化体育行事 ■慶弔金 ■カフェテリアプラン ■奨学金返還支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 労働祭(5月1日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、年次有給休暇20日(入社時期に応じて変動)、特別休暇(夏季3日、結婚、出産、忌服) 等 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ハードウェアの選定や導入に関する実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・社内SEとしての実務経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本原燃株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108 |
| 事業内容 | ■事業内容: 1、ウランの濃縮 2、原子力発電所等から生ずる使用済燃料の再処理 3、前記2.に関する海外再処理に伴う回収燃料物質および廃棄物の一時保管 4、低レベル放射性廃棄物の埋設 5、混合酸化物燃料の製造 6、ウラン、低レベル放射性廃棄物および使用済燃料等の輸送 7、前各号に付帯関連する事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.jnfl.co.jp/ |
| 設立 | 年1992年7月 |
| 資本金 | 400,000百万円 |
| 売上 | 182,803百万円 |
| 従業員数 | 3,101名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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