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正社員
掲載予定期間:2025/9/4(木)〜2025/11/26(水)
【情シス】デジタルイノベーション部の部長候補(AI/データ活用・最新技術を駆使しDX推進)◆1305
~大手SCSKグループ・品質保証のリーディングカンパニーでキャリア形成~
●データ活用やAI・最新技術を駆使してDXを推進し、同社の成長を加速
●50代も活躍中/再雇用制度あり・働きやすさ◎
■募集背景
情報システム部門の継続的な改革とイノベーション推進のため、新たな視点と経験を持つ部長候補を採用します。
■業務内容
ご経験やスキルに応じますが、具体的には下記業務を担当頂きます。
・基幹システム(販売管理・会計・人事給与等)の安定運用と継続的改善の統括
・社内ポータルやTeams等を活用した情報共有・コミュニケーション基盤の強化
・データ活用基盤(データレイク・DWH・データマート等)の構築と運用戦略策定
・社内システム開発・導入における企画・要件定義・ベンダー管理のリード
・ITによる全社業務プロセスの抜本的な改善
・BIツールやAIを活用した経営ダッシュボードや業績管理の可視化推進
・DX推進の旗振り役として新技術の導入検証・社内展開の推進
・IT戦略立案およびIT予算策定
・部門の組織運営、人材育成
■キャリアパス
情報システム部長候補として、早期から情報システム部門の中核となる役割を担っていただきます。
入社当初はこれまでのご経験を生かし、チームのマネジメント、IT関連プロジェクトのマネジメント、DXの推進など、実践的なリーダーシップを発揮していただきます。
■社風・当ポジション魅力
ベリサーブは、挑戦と成長を後押しする風通しの良い社風が特徴です。
部門や役職を問わずフラットに意見を交わすことができ、新しいアイデアを歓迎するオープンなコミュニケーションが根付いています。
多様性を尊重し、一人ひとりの個性や強みを活かすダイバーシティ経営も推進しています。
■働き方
ベリサーブは、一人ひとりのライフスタイルやキャリアプランに寄り添う柔軟な働き方を大切にしています。
産休・育休制度、介護休暇、時短勤務など多様な制度を備えており、ライフステージの変化にも安心して対応できます。
社員の自律的な働き方と、最大限のパフォーマンス発揮を支援しており、2024年度には経済産業省の健康経営優良法人(大規模法人部門)の認定を受けています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9F 勤務地最寄駅:JR総武線/水道橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 打診する際は面談を通じて家庭事情等も考慮します。 ※引越し費用負担、社宅手当、単身赴任時は住宅手当・転勤別居手当、帰省交通費支給(年48回、実費×1.4倍)有 ※昨年度転勤実績:全体の6.2% <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 730万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):372,900円~598,325円 <月給> 372,900円~598,325円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:年2回 2023年度実績:5.3ヶ月(夏季:2.8ヶ月、冬季:2.5ヶ月 夏冬合計月数) ※算定期間途中で入社の場合も初回の賞与については期間按分せず、半期分を満額支給(標準評価3zにて支給 ) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:住宅手当:26,000円/月~(条件に応じ変動) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■自己研鑽奨励金制度(5,000~500,000円) ■英語学習支援制度 ■ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT) ■その他年間130回以上の研修を実施 <その他補足> 確定拠出年金・確定給付年金制度、SCSKグループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社月に応じて4~14日、入社月から取得可能/次年度15日付与※以降、勤続1年ごとに1日増加、最大20日まで) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・情報システム部門のマネジメント経験(5年以上) ・IT戦略策定や予算管理、ITプロジェクト推進の実務経験 ・システム企画~導入~運用までの一連の経験 ■歓迎要件: ・ITガバナンス・セキュリティに関する知識 ・DX推進・クラウドサービス導入の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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