【レジェンダ・コーポレーション株式会社】【人事経験者歓迎】人事・労務コンサルタント◆顧客の業務効率化や人事労務体制の改善に貢献／在宅勤務可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)


【人事経験者歓迎】人事・労務コンサルタント◆顧客の業務効率化や人事労務体制の改善に貢献／在宅勤務可


■業務内容：
◎顧客企業の給与計算業務全般（給与・賞与・退職金・住民税・年末調整など）※給与システムを使用
◎マイナンバーや人事データなどの管理業務（入退社手続き、勤怠等労務データの管理、異動申請処理など）
◎社会保険手続き関連（社労士事務所との連携）
◎ヘルプデスク業務（顧客からのお問い合わせ対応、人事・労務に関する各種相談への対応）
◎労務関連の各種レポート作成
◎プロジェクトマネジメント
QCD（品質・コスト・納期）の向上を追求し、プロジェクトを推進
クライアントの課題・ニーズに基づく人事課題の分析、課題解決の計画立案・実行
◎事業成長のための活動（プロジェクトメンバーの指導・育成、サービス開発、プロモーション等）

■ポジション魅力：
1）多様な顧客層との関わり
従業員数数百名規模の中堅企業から4万人規模の日経大手企業、内資・外資問わず幅広い業種業態の顧客に携わる機会があります。多様なクライアントの人事課題に取り組むことで、専門性と経験を深化させ、自身の人事・労務の市場価値を大きく高めることが可能です。
2）成長機会の豊富さ
事業拡大中の当社で、新たなサービスやプロジェクトに積極的に関与し、キャリアアップのチャンスが多数あります。新たなビジネスを創り上げる醍醐味を味わうことも可能です。また、当社は現状維持ではなく、QCD（品質・コスト・納期）向上を目指したプロジェクト運営に力を入れています。効率的な業務推進や質の向上を通じ、顧客の課題解決に向けてリーダーシップを発揮できます。
3）コンサルティング＋実行支援
顧客企業と並走しながら、人事システム導入支援や業務改善提案など、戦略的かつ実務的な支援を提供するため、単なるルーチン業務では得られない達成感があります。
4）社会貢献を実感できる仕事
人事・労務を通じて、多くの企業の成?を支えるだけでなく、従業員の働きやすさや組織の活性化をサポートすることで、社会全体の発展に寄与できます。自社の人事業務を行う場合とはまた別のやりがいを感じられます。
5）チームワークとスケールの醍醐味
社内には、同様の業務を担当するメンバーが複数在籍しており、相互に知恵や経験を共有し合える環境があります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】