正社員
掲載予定期間：2025/9/8(月)〜2025/11/30(日)
【大阪／東大阪市】経理（課長候補）◆年間休日121日◆福利厚生充実◆創業72年の老舗ねじメーカー
～子育て世代歓迎／福利厚生充実／定着率◎／ボトムアップの社内体制～
☆残業平均約10時間/月 ☆有給は自由に取得可能！
★新卒採用過去3年の定着率92.5％、社員の平均年齢35歳、ボトムアップの社内体制が構築できています。
■職務概要
当社の経理課長候補として、経理業務全般に関する業務をお任せします。子育て世代にも優しい働きやすい環境です。
現在経理課長が不在のため、ご入社いただく方にはゆくゆくは経理課長として経理課の纏め役、他部署との連携をお願いいたします。
＜具体的な業務＞
・会計処理、決算書作成、請求書発行（データ配信）
・連結財務諸表作成、税務申告書作成、開示資料作成など
・給与振込、与信管理、税金支払
・経費処理（ペイペイ、電子決済、代引き、アマゾンなど）
■組織体制：
財務部経理課には、20代から30代の若手社員5名が在籍しています。現在の部長（38歳）を中心に、係長（32歳女性）、女性社員（25歳）、嘱託社員（62歳男性）がそれぞれの役割を担っています。社内の雰囲気は和やかで、営業や物流などの部署とも交流があります。
【企業の特徴】
・社長は気さくな方で社員との距離も近く会社の未来を語り合う次世代会などをされており、風通しのよい職場です。
・既存事業プラスαの第3のビジネス事業展開に今後取り組んでいく企業です。
・将来の人材資源確保の為に絵本の出版やワークショップの開催など、ものづくりの楽しさを伝え、興味を持ってくれる子供たちの育成や活動に取り組んでいます。
■企業の特徴／魅力：
創業72年の歴史を持つ当社は、ネジの卸販売と測量用品の製造卸を行う総合商社です。財務状況は安定しており、新卒採用の定着率は92.5％と高いです。福利厚生も充実しており、子供手当や退職金制度も完備されています。社員の意見が反映されやすいボトムアップの社内体制が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 期間の定め：なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 時間外労働有無：無 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市新庄西4-28 流通センター7F 勤務地最寄駅：中央線／長田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■駐車場：あり（バイク駐車スペース有） ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：266,000円～300,000円 ＜月給＞ 266,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■定期昇給あり（年1回） ■賞与：有（年2回／7月、12月） ・昨年度実績：3ヵ月分 ■その他手当：子供手当1万円～3.5万円/人、係長手当/3万円、課長手当/6万円～10万円 ■モデル年収： ・係長：400万円～450万円 ・課長：450万円～600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額 家族手当：1万円～3.5万円／人 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、取引先を招いての商品研修、外部セミナーへの参加等。 業務に関する資格試験代、書籍代の免除。 ＜その他補足＞ ■役職手当： ・係長手当／3万円、課長手当／6万円～10万円 ■等級手当 ■家族手当：子供一人につき、学年に応じて0歳児～大学卒業まで月35,000～10,000まで支給※扶養者である事が必須です。 ■介護休業制度 ■育児休業制度 ■企業年金 ■バースデイ休暇（１日） ■子供の看護休暇（子ひとりにつき年間５日） ■自己啓発（スキルアップ、資格・検定取得）関連費補助 ■勤続表彰有 ■クラブ活動（野球部、ゴルフ部、芸術鑑賞部） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土曜、日曜、祝日、夏季、年末年始 ■有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・経理実務経験（月次決算） ・日商簿記2級程度の知識 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ■歓迎要件： ・年次決算補助業務 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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