正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
【東京】ソフトウェアエンジニア<シニアクラス>直近3年で売上が30倍に上昇◎東大松尾研発のベンチャー
□■直近3年で売上が30倍に上昇/急成長し続ける東大発のスタートアップベンチャー/創業5年目にしてメンバー数300規模まで拡大/AIを中心とする最先端テクノロジーを提供◎■□
■業務内容:
主にWebアプリケーションの設計・開発を担当いただき、下記いずれかのプロダクトまたはチームに配属となります。配属先によってはAIエンジニアと連携しながら、アルゴリズムのサービス実装を行う場合もあります。
■プロジェクト例:
(1)Digital Billderシリーズ(建設業特化バックオフィス業務DXサービス)
建設業に特化したバックオフィスDXサービス。Digital Billder見積書・発注・請求書・経費精算の4サービスから構成されるシリーズ。サービス累計700社以上が導入。
(2)Hikari(建設業特化生成AIサービス)
建設業特化の生成AIサービス。ローンチ1年で200社の契約を達成。
(3)チーム Nebula(デジタルツイン領域)
点群・画像データを用いた3Dモデル生成のためのアプリケーション
(4)チーム Antares(図面領域)
設計図面を3Dモデルに変換するプロセスの自動化を実現するアプリケーション
(5)チーム Lyra(自然言語処理・シミュレーション領域)
最新の自然言語処理(LLM)を活用した情報抽出・検索アプリケーション
■技術スタック:
◇フロントエンド:Typescript/Node.js/React/Next.js
◇バックエンド:Typescript/Node.js/Python/NestJS/FastAPI/GraphQL/Hasura/gRPC
◇インフラ:Terraform/Kubernetes/AWS/Microsoft Azure
◇AI:Python/Numpy/Pandas/Pytorch/OpenCV
■ポジションの特徴:
◇日本屈指のアルゴリズムエンジニアと連携しながら、最先端AIをソフトウェアに搭載して社会に実装できます。会社としてAIの研究開発で終わらせず、ソフトウェアを通じてリアルな業務で活用されることを非常に重視しています。
◇当社は最先端な技術を産業特化でバーティカルに深めることで、産業の課題を大きく解決しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田駿河台四丁目6番地 御茶ノ水ソラシティ21階 勤務地最寄駅:都営三田線/春日駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 【出社/リモート勤務について】 原則フル出社となります。ご家庭の事情など、事前相談の上の許可制でピンポイントなリモート勤務は可能です。 ■10月から東京都/御茶ノ水に移転(御茶ノ水ソラシティ) <転勤> 無 10月から御茶ノ水に移転(御茶ノ水ソラシティ) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):429,000円~616,000円 固定残業手当/月:150,000円~216,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 579,000円~832,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・Webアプリ開発経験 ・GithubやGitlabなどのバージョン管理ツールを用いたチーム開発経験 ■歓迎要件 ・TypeScript/Node.js/React/Python/GraphQL/AWS/Terraformを用いた開発経験 ・RAGを利用したLLMアプリケーションの開発経験 ・ロードマップ策定や技術選定などのプロジェクトリードのご経験 ・システム開発における要件定義やヒアリングなどの顧客折衝経験 ・AI・機械学習に関する研究・実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 燈株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21F |
| 事業内容 | 【事業内容】 ◆DXソリューション事業 日本の産業界は、長年にわたり各業界を牽引してきたエクセレントカンパニーの力によって支えられてきました。しかし、その輝かしい歴史と実績の裏側で、デジタル化の波から取り残された、業界特有のアナログな業務プロセスや、熟練技術者の暗黙知に依存した事業構造といった、根深い課題を抱えています。 汎用的なSaaSツールを導入するだけでは決して解決できない、これらの複雑で個別性の高い課題。それらに真摯に向き合い、AIを中心とする最先端テクノロジーを駆使して、企業の競争力の源泉そのものを再構築する。それが、私たち燈株式会社の「DX Solution事業」です。 ◆AI SaaS事業 私たちのAI SaaS事業は、地方までを含む全国のSMB(中堅・中小企業)の皆様を主なお客様としています。その事業モデルは、もう一つの主軸である「DX Solution事業」と密接に連携しています。DXコンサルティングを通じて見出した大手エンタープライズ企業が抱える業務課題の中から、業界共通の課題を抽出し、SaaSという形でより多くの企業様が利用しやすいように開発・提供しているのです。このアプローチにより事業は爆発的に成長し、ローンチから3年で契約社数は1,000社を突破しました。 【当社について】 東大松尾研発スタートアップベンチャーとして、2021年2月に誕生した当社は、2025年9月現在で350名規模の組織に成長しました。東京大学をバックグラウンドとした優秀なエンジニアが多数おり、アルゴリズム・AIを活用した高い技術力を持つことが特徴です。大成建設様などの大手総合建設会社もクライアントとしており、最前線に密着して課題を把握し、ソリューションを提供しています。 強みとしては、高い技術力と業界のドメイン知識に加えて、地道な努力と実直なカルチャーにあります。創業メンバーは、高い熱量を持ち、会社の成長を実現するために実直な姿勢を貫いており、日本を照らす「燈」でありながら、自らも希望の燈として輝くことを願い、そのために日々邁進しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://akariinc.co.jp/ |
| 設立 | 年2021年2月 |
| 資本金 | 3百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 350名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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