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正社員
掲載予定期間:2025/9/29(月)〜2025/12/21(日)
情報システム担当◆IT環境の整備・セキュリティ対策など幅広く対応/年126日休み/残業平均月19h
【データ復旧サービスでは14年連続国内売上トップクラス/4期連続増収/サイバーセキュリティの領域でも事業展開】
■業務内容:
全社のITインフラを支える情報システム部門の業務です。
セキュリティ管理、PC・IT機器の管理、社内システムの運用保守、各種審査対応まで幅広く担当します。
現場の課題解決からIT環境の整備、セキュリティ対策、全社的なIT統制までを一手に担い、会社全体の“仕組み”を支えるポジションです。
・社内IT資産の管理・統制
・脆弱性対応
・CSIRT対応(社内SOCと連携してインシデント確認・対応)
・監査・認証対応(ISMS・Pマークなど社内外の監査、認証維持の推進)
・社内セキュリティルール・規程の策定、運用、定期的な見直し
・社内への情報セキュリティ研修・啓発活動の企画、実施
■将来的なキャリアパス・成長環境:
日々の保守・運用サポート業務を通じてスキルを磨きながら、 将来的には社内システムの改善や新たなITインフラ構築、業務効率化に向けた企画・提案など、より上流の業務にもチャレンジしていただけます。
今後、会社のIT・システム環境をより良くしていくための体制を整えていくフェーズにあり、新しい技術導入や運用方針の見直しなどにも携わるチャンスがあります。
「守り」だけでなく「攻め」のITとして、社内全体のパフォーマンス向上に貢献していけるポジションです。
■当社について:
「困った人を助け、困った人を生み出さず、世界中のデータトラブルを解決します」の企業理念のもとに、六本木ヒルズに本社(ラボを含む)を構え、全国のデータトラブルに関するソリューションを提供しています。
年間5万件超えのご相談実績があり、データ復旧専門業者14年連続データ復旧国内売上トップクラスを維持し続けています。
フォレンジクス事業、セキュリティ事業といった市場拡大中の事業を展開し、新規サービス開発にも積極的に取り組んでいます。注力事業のサイバーセキュリティ事業では、サービス提供の拡大に向けて、海外進出も予定しています。
変更の範囲:全ての事業部における業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 待遇・条件に差異はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー15F 勤務地最寄駅:東京メトロ 日比谷線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本社のほか、会社が今後設置する全ての事業場(海外を含む) |
交通 | <勤務地補足> 東京メトロ 日比谷線「六本木」駅1C出口より徒歩3分(コンコースにて直結) <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,642,268円~4,529,832円 固定残業手当/月:71,478円~122,534円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 291,667円~500,020円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職での経験やスキルに応じ、当社規定により給与決定いたします。 ■昇給:年2回(3月、9月の半期ごとの人事評価に応じる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給(社内規定あり) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社外研修公募(ロジカルシンキング研修、MBA研修、他) ■ビジネス読書アプリ無料 ■キャリチャレ(立候補制の社内異動制度) <その他補足> ■私服勤務可 ■定期健康診断(年1回) ■インフルエンザ予防接種、コロナウイルス対策(除菌、検温、PCR検査キット、他) ■福利厚生アプリ加入 ■iDeCoプラス加入 ■持株会制度 ■社内イベント(表彰式など)※既定の飲み会、懇親会などはありません。 ■各種表彰制度(社長賞、永年勤続賞、顧客満足賞、他) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・土日祝日休み:毎月、祝日数分の特別休暇を付与 ・長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇あり ・有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇など ※5日以上の連続休暇取得可能 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高校卒業以上 ・情報システムまたは、システムエンジニアいずれかの経験が2年以上 ・社内デバイスの管理経験 ・情報セキュリティに関する実務経験 ■歓迎条件: ・CSIRT/SOC でのインシデント対応経験 ・ISMS、Pマーク、SOC、CSIRT 等での実務経験 ・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA 等の資格保持 ・セキュリティ研修や教育資料の企画・講師経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | デジタルデータソリューション株式会社 |
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所在地 | 〒106-6115 東京都港区六本木6-10-1 |
事業内容 | ■事業内容: ・データ復旧サービス(データリカバリー事業) ・フォレンジックサービス(フォレンジクス事業) ・サイバーセキュリティサービス(サイバーセキュリティ事業) ■事業の特徴: (1)デジタルデータリカバリー…写真等の個人データから、顧客データ、企画書等の企業データまで、データセンター、サーバやPC、スマートフォン、フラッシュメモリ媒体の故障やトラブルによる突然のデータ消失/破損に対し、大切なデータを抽出、復旧するサービスです。 (2)データフォレンジック…犯罪捜査や法的紛争などで、コンピュータなどの電子機器に残る記録を収集、分析し、その法的な証拠性を明らかにする手段や技術「デジタルフォレンジック」は、コンピュータや通信ネットワークに直接関係する犯罪における捜査手法として注目されましたが、社会へのITの普及や浸透に伴い、一般の刑事事件などでも捜査や立証に活用されるようになってきています。 (3)サイバーセキュリティ…ネットワークによる犯罪が増えている現代に、大切な情報を守るサービスを提供しています。最新の脅威情報配信システムと連携したプロダクト(DDHBOX)の販売やセキュリティ構築・24時間365日継続監視をおこなうSOCサービスの展開をしております。 |
代表者 | 熊谷 聖司 |
URL | https://digitaldata-solution.co.jp/ |
設立 | 年1999年6月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 241名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | ・株式会社サイバーエージェント ・株式会社セールスフォース・ジャパン ・リコージャパン株式会社 |
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