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正社員
掲載予定期間：2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)
【大阪市】デジタル広告プランナー◇戦略～分析～新規提案まで幅広く担当／pDOOH × デジタル広告！
【Osaka Metro Groupのメディア会社／チーフ～アシスタントディレクター候補での採用です／UIターン歓迎／リモート可／土日祝休み】
■業務内容：
当社にて、広告ソリューション営業をお任せします。クライアントの課題をヒアリングし、その課題の解決に向けたデジタルプロモーション戦略を立案いただきます。
■具体的には：
・pDOOH（プログラマティックDOOH）商品を活用したメディアプランニング・提案
・デジタル広告（SNS、YouTube、TVer、TikTok等）のプランニング・提案
・広告効果分析（Google Analytics、各種ダッシュボード）と改善提案
・メディアチーム、デジタルチームとの連携・進行管理
・新規媒体開発に向けたアイデア発信、AIを活用した広告関連事例の情報収集
■当社の魅力：
◎多くの人々へリーチが可能！
9路線、1日の乗員客数211万人を誇る大阪メトロ。そんな大阪の真ん中から多くの人へアプローチすることができます。
◎新しい取り組みも実施中！
交通広告は認知拡大を行うことをメインとしており、効果検証まで追うことが一般的に難しいとされています。
その中当社ではターゲットが広告を視認したと推定される「回数」を取引する新しいDOOH（Digital Out Of Home：デジタル屋外広告）を採用したり等、新しい取り組みを進めています。
■当社について：
「Osaka Metro Group」の駅や車内、施設を行き交う人々に、リアルな生活動線上で効果的に情報を届ける広告会社です。
交通広告・屋外広告を基盤に、多様なメディアや先端テクノロジーとの連携を加速させ、新たな広告価値を創造しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場3-11-18 郵政福祉心斎橋ビル８F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■アクセス： ・Osaka Metro 御堂筋線心斎橋駅 徒歩2分 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 460万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円～425,000円 ＜月給＞ 325,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収に賞与（2.37ヶ月：2024年度実績）を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5.5万円／月 家族手当：補足事項なし 住宅手当：規定に準じる 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・研修支援制度（全従業員利用可） ＜その他補足＞ リモートワーク可（一部従業員利用可）、時短制度（一部従業員利用可）、服装自由（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、、積立有給休暇制度あり（全従業員利用可）、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、人間ドック（全従業員40歳以上隔年）、インフルエンザ接種（全従業員利用可）、慶弔見舞金制度（一部従業員利用可）、住居手当（一部従業員利用可）、育児・介護両立支援制度（一部従業員利用可）、社内同好会活動あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇、年次有給休暇（採用時3日付与） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記いずれかのご経験がある方 ・事業会社のマーケティング部門 or 広告会社で、デジタルプロモーションの企画立案～実施～検証のご経験 ・OOHメディアと連動したWEB PR施策のご経験 ・分析ツール（Google Analytics 等）を活用したWEB施策の改善提案のご経験 ■歓迎条件： ・デジタルを軸としたブランドコミュニケーション戦略の立案経験 ・ECやD2Cビジネスの販促支援経験 ・動画制作のディレクション経験 ・インフルエンサーを活用した施策経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社大阪メトロアドエラ |
|---|---|
| 所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場3-11-18 郵政福祉心斎橋ビル８F |
| 事業内容 | ■事業内容： ◆メディア事業：デジタルサイネージ、車両広告、駅広告、バス広告、運用型サイネージ広告等 ◆広告代理店事業：ハウスエージェンシー、コミュニケーション戦略の企画立案、クリエイティブ提案等 ◆インバウンド事業：Osaka JOINER、インバウンドコンサルティング等 ■動く人の、心を動かす「ADERA」 「ADERA（アドエラ）」は、Advertisement（広告）+Era（時代）を組み合わせて生まれた社名。進化するモビリティメディアを軸に、他メディア、テクノロジーとの連携を強化し、 移動する人に的確に情報を届ける、新時代の広告会社を目指す姿勢を表現しています。 □Vision OOH＋αで新しい価値を生み出す □Mission 大阪から、大きな魅力と活力を！ □Value 変化へ挑む、時代を拓く |
| 代表者 | - |
| URL | https://osakametro-adera.jp/ |
| 設立 | 年2021年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2,232百万円 |
| 従業員数 | 81名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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