正社員
掲載予定期間：2025/10/23(木)〜2026/1/21(水)
【在宅可】自社サービスシステムエンジニア◆フレックス◆社員寮有◆需要予測型自動発注システム
■自社サービスである予測型自動発注システム『B-Luck』の追加機能開発および設計などの上流工程を開発拠点である海外グループ会社ブライセンベト
ナムも活用しながら進めていただきます。自社サービスのため幅広い業務に携われるため、フルスタックエンジニアを目指すことができます。また、
データ分析等もあるため、データサイエンティストとしてご活躍いただくことも可能です。
【具体的には...】
■予測型自動発注システム『B-Luck』の開発（追加機能など）や上流工程を中心に、海外グループ会社・ブライセンベトナムも巻き込みながら、様々な
業務に取り組んで頂きます。また顧客の課題解決・利益向上にも携わって頂きます。
■ご入社いただく等級によっては、部長の右腕として活躍していただくことも可能です。
■B-Luckについて：現在、多くのお客様よりお問い合わせを頂いており、事業を更に拡大していく非常に面白いフェーズです。
【予測型自動発注・データ分析システム「B-Luck」】
中小企業から上場企業まで数多くの企業様に導入頂いており、全国の小売業（食品スーパー、ドラッグチェーン、ホームセンター等）484店舗で現在稼
働中です。発注に関わる労務作業負担を大幅に削減し、労務作業から解放され本当の意味での知的生産活動に専念できると評判です。
＊機能例：自動発注、循環式賞味期限チェック、オンライン宅配受注管理、シフト管理、店内カメラ、お客様カルテ、Dカウンセラー連携、お仕事ルー
ペ
＊実績例：ツルハグループ、株式会社ハシドラッグ
＊HP URL：https://b-luck.jp/
＊流通系のイベント出展実績あり
【導入事例】
ツルハグループ、株式会社吉岡屋、カナカン株式会社 等
※小売業、卸業、商社等、お取り先業界も拡大しております。
【事業紹介参考URL】
https://b-luck.jp/
【社長インタビュー】
https://glocal.news/brycen.co.jp/
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中は9-18時出勤 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：8:00～20:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 一番町開発センター 住所：東京都千代田区一番町6 相模屋本社ビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※年俸制（分割回数13回）です。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：5,544,000円～9,231,600円 その他固定手当/月：50,000円～70,000円 固定残業手当/月：119,115円～198,315円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 595,576円～978,438円（13分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※管理監督者になった場合、固定残業代は基本給に含まれ、残業代は発生しません。 賞与実績：年2回（6月・12月） 給与改定：年1回（11月） ≪補足≫ その他固定手当/月：60,000円～60,000円と入力していますが、 職位手当/月：0円～60,000円が正しいです。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限100,000円／月まで支給 寮社宅：社員寮あり（入寮資格は月給制・29歳まで） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続1年以上の方が対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■育児・介護休暇制度 ■有休取得奨励制度 ■奨学金返済支援制度 ■定期健康診断 ■慶弔見舞金制度 ■ストレスチェック検査 ■表彰制度 ■定時退社日・プレミアムフライデー ■リモートワーク制度（上限月6回） ■出張マッサージ ■ゴルフ施設利用補助 ■社内行事 ■社員旅行 ■サークル活動 等 ≪有休取得奨励制度≫3日連続取得で奨励金1万円が支給されます。 ≪出張マッサージ≫事前申請により整体施術を無料で受けることができます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、特別休暇 ※有給休暇は入社3ヵ月経過後より支給 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【全て必須】 ■DB(SQL)を使用した業務システム ■Webアプリケーションの開発経験 【歓迎】 ■PL・チームリーダー経験 ■小売業の知見（欠品率、在庫回転率など） ■MDシステムや発注管理システムの経験 ■後輩の育成経験 【こんな方をお待ちしてます！】 ■自社PJに携わりたい方 ■裁量権を持って働きたい方 ■BtoBシステムに興味のある方 ■社会に役立つシステムに携わりたい方 ■手を動かすことが好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ブライセン |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-6591 東京都中央区明石町8-1 |
| 事業内容 | 業務内容 業務アプリケーション（WEB、スマホ）の設計/開発/運用/保守 自社ソリューションを組み合わせた顧客独自ソリューション（カスタマイズ）の構築 アノテーション・AI学習用データ作成受託、データセット販売 AI運用支援・コンサルティングサービス（MLOps） 組込みソフトウェア・各種センサ(2D/3Dカメラ等)活用DXソリューション開発 倉庫自動化ロボティクスソリューション(WCS)開発、販売 クラウド型倉庫管理システムの開発・販売・運用 物流コンサルティングサービス 需要予測型自動発注システムの開発・販売、運用 チェーンストア向けＤＸ製品の開発・販売、運用 |
| 代表者 | 代表取締役社長 藤木 優 |
| URL | https://www.brycen.co.jp/ |
| 設立 | 年1986年4月 |
| 資本金 | 263百万円 |
| 売上 | 4,488百万円 |
| 従業員数 | 257名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | ■株式会社ＮＴＴドコモ ■サントリーホールディングス株式会社 ■オリンパス株式会社 ■ソニー株式会社 ■富士通株式会社 ■株式会社キーエンス ■日鉄エンジニアリング株式会社 |
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