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正社員
掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)
【PM】上場◇在宅可◇フルフレックス◇最先端のAI事業で大手インフラ企業のDX推進
■ポジション概要:
私たちグリッドは、社会インフラ分野(電力、物流、スマートシティなど)に対し、AI技術を用いて企業の業務変革を支援する上場テクノロジースタートアップです。複雑な計画業務をAIで最適化するという希少な領域に取り組み、国内外の大手企業と共創しながら、社会課題の本質的な解決に挑んでいます。
世の中において「プロジェクトマネージャー(PM)」は依然として希少な存在です。その中でも、システム開発PMは、体系だったマネジメント手法を学び、実務で応用してきた方が多く、他の技術領域においても高い汎用性を発揮できる貴重なプロフェッショナルです。
今回募集するのは、まさにそのようなシステム開発PMとしてのご経験を、AIプロジェクトの現場で存分に活かしていただけるポジションです。既にお持ちのスキルを基盤に、新たな成長領域であるAI分野へとステップアップし、さらに高い市場価値を持つPMを目指しませんか?
システム開発で培ったその経験、AIプロジェクトでこそ真価を発揮します。
■業務内容:
・ライアントの課題整理・要件定義・折衝(電力、物流、製造、建設などの大手企業が中心)
・AI技術による課題解決の構想設計、アプリケーション開発チームのマネジメント
・データサイエンティストとの連携による仕様構築と反復的な精度改善の推進
・チーム内外ステークホルダーとの折衝・進行管理・リスク管理
■魅力:
◎システム開発PMのスキルは、そのままAIプロジェクトに応用可能
・要件定義、顧客折衝、進捗・品質管理など、PMの基礎スキルは共通
・エンジニアやデータサイエンティストとの連携で“技術的に未知”な領域でも価値発揮が可能
◎AI開発PMという「市場価値の高い」キャリアへ進化
・急拡大するAI市場において、AI×マネジメントができる人材は圧倒的に希少
・入社後のキャッチアップ支援により、AI経験ゼロから段階的にスキルを獲得可能
■キャリアパスと成長環境:
初期ステップ:システム開発PMスキルを活かし、AIプロジェクトをマネジメント
中長期的展望:AI PM → 社内コンサル/技術責任者/事業責任者などのキャリアに展開可能
成長支援:社内勉強会/AI基礎学習プログラム/実プロジェクトOJTで段階的キャッチアップ
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中もフレックスタイム制適用。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー4F 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 各線表参道駅より徒歩3分。アクセス抜群のおしゃれオフィスです。 リモートワーク制度あり(本ポジションでは、プロジェクトの状況に応じてオフィスへの出社が必要となる場合があります) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 900万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):502,129円~669,191円 固定残業手当/月:166,236円~221,508円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 668,365円~890,699円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:基本月給を基準にし、業績によって決められた金額を、1年に2回支給(2月・8月) ※上記年収には賞与を含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定により支給 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■技術書籍購入補助:みんなのスキルアップにつながる本を会社が購入 ■AI技術は入社してからキャッチアップで十分です。練習課題を解いて勉強するプログラムあります。 <その他補足> ■コミュニケーションツール:slack ■社内スポーツ大会(登山、釣りなど)、エンジニア合宿(ハンズオンなど)を実施(自由参加) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:土日・祝日、年末年始(12/29~1/3)など 休暇:有給休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇など) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験(5年以上) ・要件定義~設計・進捗・品質管理の一貫したご経験 ・クライアントとの仕様調整・見積・課題管理などのご経験 ■歓迎条件: ・AI技術への関心または基礎理解(※入社時点での専門知識不要) ・高いコミュニケーション能力 ・ロジカルシンキング |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社グリッド |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー4F |
| 事業内容 | ■インフラ+LIFE+イノベーション ーインフラと社会を、その先へー グリッドは、サプライチェーン、電力、スマートシティといった社会インフラに対し、AI技術を用いて企業のデジタル化を支援する、日本国内では希有なテクノロジース上場企業です。 国内でも数少ない独自プラットフォームの開発や、社会インフラ分野を中心に最適化・機械学習・強化学習などの最先端技術を用いたソリューションを提供することで、企業の様々な課題を解決してまいります。 グリッドのテクノロジーはインフラを進化させ、 持続可能な社会づくりに貢献します。 ■事業内容: ・AI技術を活用したサービス・業務アプリケーションの企画・設計・開発・運用 ・SaaSパッケージ「ReNom Apps」の開発・提供 ・量子コンピューターソフトウェア・アルゴリズム研究開発 ■同社のサービス:AI × 最適化 を社会インフラ3分野に集中して展開 (1)電力・エネルギー:電力需給計画/プラント制御/分散電源制御 (2)物流・サプライチェーン:配船計画、生産計画、輸送計画 (3)都市交通・スマートシティ:都市計画、渋滞予測、空調熱源制御 |
| 代表者 | 辰田 光章 |
| URL | https://gridpredict.jp/ |
| 設立 | 年2009年10月 |
| 資本金 | 52百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 102名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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