正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【東京】ソリューション営業◇1976年設立・氷蓄熱装置トップクラスのシェア/売上高拡大中/土日祝休
~顧客折衝経験歓迎/冷却装置のセールスエンジニア/営業力×技術知識を習得/年間休日126日/残業月13時間程度/働きやすさ◎~
■業務内容
当社のセールスエンジニアとして既存顧客をメインにご担当いただきます。 主な顧客は、大型商業施設・食品メーカーとなり施設設計に伴い、設計事務所、建設会社、設備業者(ビル等の建設に携わる業者)、プラントメーカー(工場設備のメーカー)等
■業務詳細
・製品PR・提案:冷却塔などの製品の特徴や導入事例を紹介し顧客ニーズに応じた製品・システムを提案
・顧客対応:施主・設計事務所・建設会社等との打合せ・調整
・導入支援・アフターサポート:製品の導入・設置に関する技術サポートや、メンテナンスなどでのサポート
・現場対応:施工管理、現場立ち会い、技術支援など
※入社後はOJTメインで業務を覚えていただきます。製品知識や技術的知識を中心に、外部研修なども利用しながら営業研修やコミュニケーション研修なども実施します。
■身につくスキル
◎製品知識・技術理解
製品の構造や機能、動作原理などを深く理解し、技術的な説明ができる力が身に付きます。冷却装置ならではの熱力学や機械工学の基礎知識も身につけ顧客の提案につなげていくことが可能です。
◎問題解決能力
アフターフォローなど日々のやり取りの中で顧客の課題をヒアリングし、技術的な観点から最適な解決策を提案・実現する能力が身に付きます。
■働く環境
・年間休日126日(土日祝休)・残業月平均13時間程度 :会社として残業を推奨しない文化となっているため全体として残業は少ないです。
・出張頻度:東北のエリアへの出張の可能性有(北海道や西の方は担当外) 月に1~2回程度で日帰りや1泊が中心です(頻度は低いが2泊の可能性有)
・ノルマ無/顧客深耕営業:現在新規の営業は行っておらず、既存顧客サポートをしつつ、案件紹介されたりニーズが出てくることが多くあり営業経験ない方でも活躍しています。
■強み
1976年の設立以来、業界をリードし続ける当社は水とエネルギーのバランスを最適化することで、蒸発冷却が持つ力を最大限活用しています。
データセンター業界で求められる省エネ・節水・持続性には専門知識と幅広い高性能システムでお客様独自のニーズを解決しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア、FAE職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都世田谷区新町2-27-4 勤務地最寄駅:田園都市線/桜新町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上で決定いたします。 ■昇給:4月 (3~5%/年の昇給を想定) ■賞与:昨年実績5.2ヶ月(6月、12月、3月に決算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:年齢制限あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■入社後1週間程度新入社員研修 ■資格取得手当 ■資格手当 <その他補足> ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■株式付与ESOP信託制度 ■GLTD保険 ■定期健康診断 ■保養所あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、創立記念日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 顧客折衝経験をお持ちの方 ※社内外問わずコミュニケーションが円滑に取れる方 ※業界未経験・職種未経験歓迎です!まずはご応募ください! あれば尚可:理系学部の出身者、機械系技術職経験者 【こんな方が向いています】 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ポジティブ思考で考えられる方 ・メカニックに興味のある方 ・なんらかの営業経験のある方 ・なんらかの接客サービス業の経験のある方 ・長く働くために、コツコツと積み上げるのが得意な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ビー・エー・シー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒154-0014 東京都世田谷区新町2-27-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・ハイパースケールデータセンター・半導体工場向け大型冷却塔、食品産業分野にて使用される氷蓄熱装置、蒸発式凝縮器及び関連製品の製造販売 ・納入後のメンテナンス ・氷蓄熱装置 ・密閉式冷却塔 ・開放式冷却塔 ・蒸発式凝縮器(エバコン) ・熱交換器および関連製品の製造ならびに販売等 ■企業理念 私たち日本ビー・エー・シーは冷熱システム分野のパイオニアとして、 より高度な技術の開発と人材の育成を通じて お客様の多様化するニーズにお応えすべく引き続き邁進します。 また、時代の求める環境配慮や社会貢献への積極的対応を推進します。 ■特徴(TOPICS): 近年のAI開発及び活用範囲の拡大、5Gから6Gへの切替、各種クラウドサービスの増大によって、国内のデータセンター市場は今後も益々拡大いたします。 当社は、巨大な熱負荷を処理できる冷却塔を取り扱っており、特にハイパースケールのデータセンター向け冷却塔は、拡大する需要を取り込むことで売上規模を数倍にする経営計画を推進中です。 当社は、セントラル空調機のトップブランドでありプライム市場上場会社の新晃工業株式会社(出資比率75%)とBaltimore Air Coil社(同25%)との共同出資の会社です。冷却塔はBaltimore Air Coil社から輸入しているほか外資のデータセンター事業者とのやりとりもあり英語を用いたビジネス機会もあります。 <特徴> ・日本ビー・エー・シーの氷蓄熱装置は、冷熱システム分野のあらゆる場面で社会貢献しています ・現在の空調分野では一般的な機器となっている密閉式冷却塔、開放式冷却塔、氷蓄熱装置の販売を国内にて開始して以来、国内トップメーカーとしての信頼を様々なお客様からいただき、日本ビー・エー・シー株式会社の製品が日本各地で活躍しています。 国内トップメーカとしての実績から得られた様々な経験より、日本ビー・エー・シー株式会社の製品をより有効に活躍するためのご提案をさせていただきます。 ■事業所: 本社 大阪事務所 広島事務所 九州事務所 |
| 代表者 | 代表取締役社長 平石 忠孝 |
| URL | https://bacj.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年12月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 3,690百万円 |
| 従業員数 | 60名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 【納入実績・取引先】 富士通周辺機、イオン、本田技研工業、ヤクルト、よつ葉乳業、九州乳業、大塚食品、呉市、東大阪市、中国電力、東京電力、近鉄不動産(あべのハルカス)他 |
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