【株式会社エフ・ユー】【日本橋／法人営業】企業の省エネを推進！※月残業１０時間／個人ノルマ無／大手企業と取引◎／土日祝休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【日本橋／法人営業】企業の省エネを推進！※月残業１０時間／個人ノルマ無／大手企業と取引◎／土日祝休


エネルギー事業に特化したコンサルティング、CS、キャリアアップ研修、人材派遣事業等を手掛ける当社にて、エネルギー会社を中心とした既存顧客へのソリューション営業をお任せします。
※新規営業は2割、飛び込み等はございません。

＼おすすめポイント／
◇ワークライフバランスの充実！
月残業10時間、完全週休二日制(土日祝休)、転勤無しで、ワークライフバランスを整え、長期就業が叶う就業環境です。
◇充実の教育制度！
業界未経験歓迎！丁寧なOJT研修をはじめとして、外部研修会への参加や資格取得の支援や報酬金制度等ございます。
◇営業として市場価値を高めることが出来ます！
既存顧客への営業が中心となり、コンサルティング営業、人材派遣営業等、様々な営業スキルを身に付けることが出来ます。

■業務内容詳細
・ガス営業技術コンサルティング：
ガス業界への進出される企業様に対して、製造・供給・消費など運営に関わるコンサルティングを行っております。企業様のニーズをお伺いしたのち、技術営業の方へ繋いでいただきます。
・人材派遣のご提案
お客様の人材に関するニーズの引き出しを行い、求職者様をおつなぎいただきます。
・人材育成教育サービスのご案内
ガスに関する基礎教育、設備・機器に関する専門的な保安教育に関するセミナー、液化石油ガス関連の国家資格の受験講習会などの講座などのご案内

★入社後すぐ：
エネルギー関連の資格の習得勉強、当社サービス・業界の知識をつけるための座学からスタートし、知識習得と合わせてOJTという形で先輩社員の営業に同行していただきます。

■評価制度
・個人ノルマは設けておらず、実績とプロセスの２軸で評価しています。多くの社員が1年ペースで昇給しています。

■教育体制
・専門的な知見を有する各技術分野のベテラン社員とのOJTでのご勤務になります。
・ご希望に応じて、設計CADの講習など業務に必要研修会にご参加いただけます。
・資格の支援・報奨金制度の充実

■組織構成
・営業部：１６名
40～50代を中心としたベテランの社員が多く、わからないことがあれば丁寧に教えてくださる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】