【株式会社ＺＵＮＤ】【大阪／心斎橋】新卒採用の責任者候補◇急成長企業でキャリアアップ◆トリドールG／安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)


【大阪／心斎橋】新卒採用の責任者候補◇急成長企業でキャリアアップ◆トリドールG／安定基盤


～採用戦略の立案・実行から新卒採用の仕組みをゼロから構築するやりがい◆月1～2店舗ペースで拡大中◆前向きで活気あるフラットな社風～
■業務内容：
濃厚豚骨ラーメン「ラー麺ずんどう屋」を国内外に100店舗以上展開する当社にて、新卒採用の専任担当（責任者候補）として、
採用活動の企画・実行から組織づくりまで幅広くご活躍いただきます。経験に応じてお任せしていきます。

■業務詳細：
《採用戦略の立案・実行》
◎新卒採用の全体計画策定とスケジュール管理
◎採用イベントの企画・運営（会社説明会、合同企業説明会など）
◎求人媒体の選定・効果分析、改善提案
◎人材紹介会社や大学とのリレーション構築
※27年度に向けて20名ほど採用を目指しております。

《選考・フォロー業務》
◎応募者対応（エントリー受付、問い合わせ対応など）
◎面接・面談対応（一次面接の実施が中心）
◎内定者フォロー、入社式や研修企画のサポート

《その他》
◎中途採用業務の一部サポート
◎採用フローの改善、効率化の推進

■組織構成：
2名で構成されております。

■魅力：
◇急成長企業ならではのやりがい
月1～2店舗ペースで拡大するスピード感です。採用した仲間が現場で活躍し、会社の成長を牽引していく姿を間近で感じられます。

◇未来を創る採用の最前線に携わる
まだ誰も形にしていない「新卒採用の仕組み」をゼロからつくりあげるやりがいがあります。アイデアを活かしながら裁量大きく働ける環境です。

◇安定基盤×挑戦的な風土
トリドールグループの安定基盤を持ちながら、社風は前向きで活気あるフラットな雰囲気です。あなたの意見や提案がすぐに反映されます。

◇福利厚生の充実
確定拠出年金や従業員持株会（買付補助20％）、グループ店舗で利用できる社員割引など、大手グループならではの充実した制度を完備しております。
長期的に安心してキャリアを築けます。

■当社について：
株式会社ZUNDは、濃厚豚骨ラーメン「ラー麺ずんどう屋」を国内外に100店舗以上展開する外食企業です。
2002年、兵庫県姫路市から始まった私たちのラーメンは、地域に根ざした味として多くのお客様に支持され、現在では日本全国に加えて、海外にも店舗を広げています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】