正社員
掲載予定期間:2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【名古屋】アプリ開発エンジニア◆エンジニアが主役!キャリアも家庭も、あなたの“わくわく”を叶える会社
~ 日本でもっともエンジニアがわくわくする会社を目指して / 面白い仕事、目指したいキャリアを、名古屋にいながら実現 ~
■同社について:
同社は【すごい!を追求する】という企業理念のもと、「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンを掲げています。
私たちは、カタチある「モノ」づくりから、キモチある「コト」づくりへ。
そのために、エンジニア一人ひとりの希望に寄り添い、
“やりたいこと”と“ライフスタイル”を両立できる環境づくりに本気で取り組んでいます。
◇現場・エンジニアの声も反映
従業員の約8割がエンジニア。制度・研修・福利厚生、事業戦略まで、すべてにエンジニアの声を反映しています。
ビジョンもトップダウンではなく現場の声を取り入れながら策定しました。
◇キャリアにコミットするアサイン体制
「やりたいこと」と「現場のニーズ」をすり合わせ、プロジェクト選定は技術マネージャーが徹底的にサポート。
アサイン先はエンジニアのこと第一に考えており、希望に合わない案件は無理に継続せず、別の案件へ柔軟に調整します。
◇明確な評価制度
エンジニアの声から評価制度を一新し、何をすれば評価されるのかを明確にし、ポータルサイトに開示しております。明瞭で目指しやすい評価制度が自慢です。
■職務内容:
1000件以上の案件から、あなたにもっともマッチする案件へアサインします。
具体的には以下のような経験が活かせます!
・Webアプリ・システムの開発経験
・ノーコード・ローコードによる開発
・基幹システムの開発 など
★年収&スキルアップを実現した社員が多数!
◎スキル研修によりPythonの知識を習得!年収280万円→年収430万円
◎マネジメントを経験し後進育成もできるPLに!年収360万円→年収600万円
◎開発の要件定義から手掛けられるPMに!年収400万円→年収800万円
★大手企業案件や上流フェーズも!
誰もが知るプライム上場企業に携わる案件や上流工程から関われる案件も多数。
要件定義から詳細設計、実装テストまで一気通貫で手掛けられるため、
大きなスキルアップにつながる経験が積めます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> ★名古屋支店(三喜ビル) 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 名古屋市内を中心とした愛知県の顧客先 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <勤務地補足> ■東海/名古屋市、岐阜市、静岡市などの東海地区で希望相談可能 ※テレワーク(在宅勤務)相談可 <転勤> 当面なし ご希望の場合は、転勤のご相談に応じます。それ以外での転勤はありません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,100円~645,000円 固定残業手当/月:60,900円~105,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~750,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職のご年収やご経験・スキル等に応じて決定します。 ■昇給:年1回(給与査定)/昇格年1回 ■表彰インセンティブ ■貢献ボーナス ■モデル年収: 年収430万8000円(26歳・経験約3年) 年収480万円(30歳・経験約6年) 年収672万円(44歳・経験約20年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給します。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度(仕事に関わる資格の受験費用等を会社が全額負担します) ■入社後研修制度 ■参考図書貸出(社内には資格取得に関する参考書を多数取り揃えています) <その他補足> ■紹介報酬制度 ■慶弔見舞金 ■持株会 ■服装自由 ※配属先による ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■時短勤務可能 ■育児サポート手当(月5万円まで支給)※規定による ■成長見逃さないDay ★女性が活躍している企業として【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞3年連続受賞 ★健康保険組合連合会東京連合会が運営する「健康優良企業認定」にて「銀認定」! ★「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」にて「二つ星認定」を取得! |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■生理休暇 ■永年勤続休暇 ※勤続5年ごとに5日間の休暇を付与 ■特別休暇 ■看護・介護休暇 ■通院休暇 ■慶弔休暇 ※プロジェクト先により異なる |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~様々な案件を通じてエンジニアとしてのスキルを磨きたい方、分かりやすくクリアな評価を望まれる方、是非ご応募ください~ ■必須条件 ITエンジニアとして何らかのシステム開発経験を半年以上お持ちの方 ※業界のジャンル・使用言語・開発環境などは不問です。 ※下流工程のみや、ご経験浅い方でもOKです! ■歓迎条件 ・上流工程の経験のある方(要件定義・基本設計) ・製造工程の経験が3年以上ある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アクサス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14F |
| 事業内容 | ■エンジニアリングサービス(ITエンジニアリング領域/機電エンジニアリング領域) ■アウトソーシング |
| 代表者 | 代表取締役社長 小堀 一雄 |
| URL | https://axas-japan-recruitment.jp |
| 設立 | 年2007年6月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | 7,560百万円 |
| 従業員数 | 1,169名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | KDDI/SBテクノロジー/エヌ・ティ・ティラーニングシステムズ/モンテローザ/富士通/富士電機ITソリューション/富士ソフト/日本ビジネスシステムズ/伊藤忠テクノソリューションズ/ジュピターテレコム/エヌ・ティ・ティ・データCCS/日鉄ソリューションズ/日本システムウエア/SCSKサービスウェア/インテック/クボタシステムズ/京都大学/ダイキン情報システム/富士通エフサス その他※順不同・敬称略 |
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