【オープンワーク株式会社】＜週4在宅可＞新規事業開発／ソリューションセールス ◆国内最大の社員口コミサイト『OpenWork』【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


＜週4在宅可＞新規事業開発／ソリューションセールス ◆国内最大の社員口コミサイト『OpenWork』


～ユーザー740万人超＆口コミ評価約1950万件の口コミデータプラットフォーム展開／『ＨＲアワード2024』最優秀賞受賞／リモート中心＆フレックス◎～

◆募集概要：
国内最大かつ独自の当社保有データを活用した新規事業『従業員クチコミレポート』の事業開発兼セールス担当を募集します。事業責任者１名とともに、企業様からのニーズに応える提案活動、および顧客接点を通じた事業推進を担当いただきます。「社員口コミ×AI」というこれまでにないアプローチで、顧客の採用活動や組織改善を支援できる新サービスです。

◆『従業員クチコミレポート』とは
従業員の「本音」をベースに企業の組織風土を可視化する、2024年4月にローンチしたサービスです。
OpenWorkに寄せられたクチコミ情報をAIで分析し、「組織文化」「働きがい」「働きやすさ」といった項目ごとにスコア化。時系列／属性別／対競合企業など顧客のニーズや用途に応じた比較が可能です。大手企業を中心に、日頃なかなかアクセスできない従業員の「本音」をもとした組織課題の発見・検証、解決策立案に活用されています。

～導入例～
背景：定量化しにくい「社員の不満」を経営陣へ共有し理解を促したい
活用方法：クチコミレポートを「社員の本音」として経営会議で展開→組織改善施策を全社一枚岩で推進する体制を構築

◆担当業務：
- 顧客への販売・提案活動（納品するレポートのカスタマイズ・要件定義も含む）
- 社内他事業の営業チームとの連携、営業チームの販売支援（セールスイネーブルメント）
- レポート事業の数値管理、その他KPI推進　

◆将来的にお任せしたい業務：
- 対象市場拡大/市場シェア拡大に向けた取り組みの主導（例：アライアンス推進、新商品企画など）
・別の新規事業の推進業務
※個人の適性や希望に応じた最適なキャリアを検討します

◆組織構成：
・男性3名、女性1名、20代後半～30代のメンバーで構成されている新規事業推進ユニットに配属予定です（マネージャーは執行役員が兼務）。
・配属先ユニットでは、OpenWorkの保有データを活用した新規サービスの立ち上げ・推進の役割を担っています。
・今回担当いただく「従業員クチコミレポート」サービスには計2名（1名は他業務と兼務）が関わっています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】