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正社員
掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【茨城／結城】情報システム室長候補／全社システム運用管理と情報システム室マネジメント／昇給賞与有
■主要業務
・情報システム室長（管理職としての仕事全般）
・生産管理システム・周辺_経営管理システム等（ACCESS開発）の管理
・業務改善のためのシステム開発と進捗管理
・社内ネットワーク・クラウドサーバー・パソコン端末・周辺機器の運用管理
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ・同条件 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:25 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：55分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 結城事業所 住所：茨城県結城市新堤仲通り6-9 勤務地最寄駅：水戸線／結城駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 借上げ社宅制度有り。 ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～350,000円 その他固定手当/月：50,000円～100,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（4月）平均2.0％～6.3％※業績連動 賞与：年2回（7月、12月）年約5.0か月 決算賞与：年1回（4月）約0.5か月 ・賞与は前年実績であり、業績連動で保証するものではありません。 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定による 家族手当：扶養配偶者1万円、子供一人3千円 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上（中小企業退職金共済／自社退職金制度） ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ・資格手当(課長代理30000円/課長35000円/部長室長60000円) ・財形貯蓄制度 ・確定給付企業年金制度 ・永年勤続表彰旅行制度 ・外部契約保養所 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 休日：土日 その他：年末年始、GW、夏季（会社指定有給消化日5日含む） ※会社カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・必須スキル・経験：情報システム部・システム開発部等での管理職経験 ・歓迎スキル・経験：調整力・交渉能力・説明力・ベンダーマネジメント |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ミヤコ自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2-13-6 ミヤコビル |
| 事業内容 | ■会社概要 ・1949年創業以来、「 顧客に満足される商品を供給すること 」をモットーに「 ミヤコのブレーキパーツ 」を中心とする重要保安部品のメーカーとして今日まで歩んでまいりました。 ・事業の中心となっているのは、自動車を始め、建設機械、産業車両向けのブレーキ製品です。自動車向けには、マスターシリンダやホイルシリンダ、建設機械・産業車両向けには、油圧バルブ、チャージバルブ等の個々の油圧機器やブレーキシステムを開発・製造しています。 ■事業内容 ・自動車・産業車輌用ブレーキ関連製品、部品の研究開発・設計・製造・修理並びに販売 ■特徴・強み ・車検整備、補修向け製品として、日本車ほぼ全車種対応する各種ブレーキパーツを製造・販売し、特に大型車両向けブレーキ製品に力を入れ、国内はもとより海外にも供給しております。 ■企業理念・モットー 経営理念：・顧客に満足される商品を供給する。・創意工夫をこらし、技術革新を計り、経営の前進に努める。・全員協調して、会社の総力を結集する。・従業員・家族の幸福を実現する。 経営方針：「 顧客に信頼される品質 」 を提供し、21世紀にふさわしい ゆとりある企業をめざす。 ■その他 ・当社の創業以来培われてきた技術力が、アフターマーケットの安定性、信用力で評価をいただいていて、当社の技術部が、図面を書き付加価値の高い提案ができる、ワンストップソリューション力を支えています。 ・昭和38年、自動車学校教習者用【ティーチャーブレーキマスター】の国内第1号は、当社が開発したのものです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.miyaco-brake.co.jp/ |
| 設立 | 年1952年4月 |
| 資本金 | 151百万円 |
| 売上 | 6,050百万円 |
| 従業員数 | 189名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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