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正社員
掲載予定期間：2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【大阪】SE（PL候補）◇公共案件～県庁・政令都市＜１００名規模の案件＞賞与と別でインセンティブ有
【PL・PM未経験から挑戦歓迎／柔軟な働き方相談可～政令市や中型都市向け公共案件メインで安定性◎～独自の評価制度で納得感高くキャリアを築ける】
■仕事内容
プロジェクトリーダーをお任せ致します。初めは既存の開発案件に入り、メンバーとして同社のSE業務に慣れた上、1～2年内に3～10人規模の開発チームをまとめるプロジェクトリーダーを担当して頂きたいと考えています。
プロジェクトリーダーになると、公共案件を直接受注する1次請SIer(NTTデータ、富士通、NEC)と共にエンドユーザーと折衝し、提案書提出、要件定義、概要設計を行って頂く他、プロジェクトの収支もみて頂きます。
■案件について
担当案件は公共案件(税務情報、財務会計、年金・健康保険、住民情報関連など)です。公共案件の場合は他社請負企業と共に100人規模のプロジェクトチームを編成し、大阪市内のプロジェクトルームにチームで行って開発します。民間案件の場合はエンドユーザーと直接折衝の上システム開発を行います。
※現状は売上の95％が公共案件（受託）となっており、今回公共案件での配属を想定しております。
開発手法：ウォーターフォール
言語：PostgreSQL、COBOL、Javaなど
■同社の魅力について：
・育児や介護を理由に週4日勤務などが可能、実際に利用実績もあり◎男性も育休取得可
・目標達成報酬や決算賞与など、頑張った見返りをしっかりと実感できる評価制度を各種設けており、社員のやりがいアップにも大きく貢
献しています。
2025年6月の実績だと、0～120万です。賞与がマイナスになることは無く、あくまで頑張った方に報いる制度です。
過去最大は通常賞与とは別で600万支給したこともございます。
■当社について
システム開発のトータルソリューションを提供しています。1975年の創業以来、官公庁のシステム開発を中心に流通・金融その他のシステムも手がけてきました。開発言語については、COBOL、Javaをはじめ、.NET、C#、VBなどの開発を得意としています。官公庁のシステム開発では、特に都道府県庁、政令指定都市、中核都市といった大規模自治体のシステム開発を担っており、中でも、住民記録システムや税務システムなど、ミスが許されない自治体の基幹業務を得意としています。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 特に無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中はみなし残業制度は適応されません。 また、試用期間中は専門業務型裁量労働制の適用はなく、標準労働時間制の適応となります。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区木川東4-16-20 勤務地最寄駅：各線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ サテライトオフィス、案件により本町・梅田・京橋の勤務可能性もございます。 【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】 ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 管理職に昇格後、年俸制（540-650万円スタート）になります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：227,500円～308,000円 固定残業手当/月：30,200円～40,200円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 257,700円～348,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記記載年収には目標達成手当を含みません。 ■目標達成手当：年1回、上限無く貢献度合いにより利益還元 ※過去実績では、百万円超支給された社員も有 ■月次給与：基本給(年齢給・成果給)＋みなし残業手当20時間分 ■賞与：(基本給×評価率)×4ヶ月＋目標達成手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：特に無し 退職金制度：確定拠出年金(DC) ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 年間計画に従い、定期的な研修会や各種講習会に参加します。 https://welcome-fuin.jp/tokyo_se/ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇 ■有給休暇有 夏期休暇最大5日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれか ・2年以上の開発経験または保守運用をお持ちの方 ・人数規模を問わず、リーダーやマネジメント経験※補佐でも可 ■歓迎条件： ・プロジェクト運営に関して「もっとこうすれば良いのに」と感じ、建設的な提言をしたことがある方 ・汎用系／オープン系／web系でのシステムエンジニアとしてのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フューチャーインフィニティ |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0012 大阪府大阪市淀川区木川東4-16-20 |
| 事業内容 | 【未来は無限大=フューチャーインフィニティ、人財第一、社員だけではなく、社員のご家族も大切にしております】 ■事業内容： 同社は公共案件(中央官庁・地方自治体向け)や民間案件(メーカー、金融など)の受託開発を行っているシステムインテグレータです。公共案件では、NTTデータ、富士通などが受注した案件のうち税務情報、財務会計、年金・健康保険、住民情報関連などのシステムを請け負い、開発を行っています。民間案件ではエンドユーザーからの直接受注にてシステム開発を行っています。 ■同社の特徴： ・公共案件分野に強みあり：同社では創立当初から公共案件の受託開発を行っています。その中でも税金・財務・住基(健康保険・福祉関連・戸籍関係）のシステム開発実績が多数あるため、他社を圧倒するその開発実績から引き合いが多く、現在までに取引のある地方自治体は34都道府県に及んでいる他、富士通コアパートナー(公共案件では全国10社程度)、NTTデータビジネスパートナー(全国40社程度)にも認定されています。公共案件分野においてエンドユーザー・1次請大手SIerからの信頼が篤く、地位を築いている企業です。尚、大規模自治体では、関連システムにおいて1次請可能なSIerは数社しかありません。 ・上流工程を経験できる開発環境：各地方自治体や1次請SIer、民間エンドユーザーから強い信頼を勝ち取っているため、直接受注案件や2次請案件でも得意先と共にエンドユーザーとの直接交渉しております。受注段階での提案書提出・プリセールスの他、運用テスト段階でも同社の担当システムは同社が直接顧客先でテストします。上流工程からの参画を行っていながら、開発は首都圏内や大阪市内のプロジェクトルームでチームでまとまって行う・1案件の開発期間が1～3年と長いという特徴があるため、派遣として顧客先を転々とするような開発環境ではありません。やりがいが感じられ、かつ働きやすい環境です。 ■社風：同社では1～8級の級号制を採用しており、昇級は実力次第となっております。また、月次給与・賞与の他に年度末に利益還元される決算一時金「目標達成手当」があり、人によって0～百万円超にもなります。積極的に実力をつけていきたい意欲のある方を歓迎します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.fuin.co.jp/ |
| 設立 | 年1975年4月 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 売上 | 2,360百万円 |
| 従業員数 | 101名 |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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