正社員
掲載予定期間:2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【東京】システムエンジニア 金融・流通に強み/大手直案件有◆上流に挑戦
~年休122日/大手直案件有/金融機関向けソフト開発に強みあり/運用保守から上流に挑戦可能~
■業務内容:
大手SIerと取引多数で金融系や流通系のソフト開発に強みを持つ当社にてシステムエンジニアをお任せいたします。
■業務詳細:
・情報技術システムの設計、開発、導入~メンテナンス など
└システム開発・調査・分析
└ネットワーク管理
└データーベース設計
└トラブルシューティング
└システムの最適化
※あなたの経験やご希望により、アサインするプロジェクトを決定します。
■案件詳細
◎対応領域:金融系、流通系(某大手コンビニチェーン等)
◎商流:大手SIerから直請け(エンドの二次請け)
◎工程:設計~改修、テスト
■開発環境:Cobol、Java、Ⅽ、C#、Python等
※以前はCobol案件多数でしたが、最近はJavaなどのオープン言語の案件が増えております。
■組織構成:
・ソリューション事業部(=開発部門)に配属予定です。
※プロジェクトは2名~10名体制で想定。
※期間は半年~10年間など、長期案件もございます。
■働き方:
・年間休日122日/土日祝休
・残業全社平均:15時間
・平均有給休暇取得日数:12.8日
・平均勤続勤務年数:12.2年
・福利厚生充実
■当社の特徴:
同社は1995年に設立され、ソフトウェア開発やITコンサルティング、運用オペレーション、ネットワークインフラ構築を中心に事業を展開しています。主要取引先には株式会社野村総合研究所やBIPROGY株式会社などが名を連ね、業界内での信頼を築いています。同社の従業員数は45名で、横浜市と札幌市に拠点を持ち、地域に根ざしたサービスを提供。代表取締役社長の下山篤己様のもと、顧客満足度の向上を第一に掲げ、常に先を見据えた技術革新を追求しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:神奈川県横浜市中区太田町4-55 横浜馬車道ビル8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(常駐) 住所:東京・神奈川 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※派遣先にはチームで常駐いただきます。 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~450,000円 <月給> 280,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験等に応じ、当社規定により決定いたします。 ※詳細は面接内でご確認ください。 ■賞与:年2回※2.00ヶ月分:前年度実績 ■昇給:年1回(1月あたり)※1.50%~3.00%:前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給※但し定期代は月50,000円まで 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数5年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■「経済産業省情報処理技術者認定資格」と「ベンダー認定資格」を取得した場合、報奨金を支給する。(報奨金の資格対象種別は別途説明します) ■資格取得報奨金制度 <その他補足> ■福利厚生保険加入 ■団体三大疾病補償保険加入 ■職能手当 ■iDeCo+(個人型確定拠出年金への奨励金制度) ■職場つみたてNISA ■資格取得報奨金 ■保養所(健康保険組合/伊豆高原) ■定期健康診断 ■産休育休の取得実績あり ■首都圏以外から入社に伴い転居が必要となっ場合の補助金制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(12/30~1/4)、有給休暇、バースデー休暇、慶弔休暇、傷病休暇、介護休暇、健康診断休暇 ※定期健康診断の場合は半日、人間ドックの場合は1日。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・何らかのシステム開発経験(言語・年数不問) ※運用保守、テスターなど下流工程から開発、設計など上流に挑戦したい方歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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