正社員
掲載予定期間:2025/12/8(月)〜2026/3/8(日)
未経験歓迎【博多】法人営業(官公庁等への提案型)◆生活を支える「水」インフラの整備◆社会貢献性大◆
~ ★第二新卒・既卒・アルバイト経験のみでも歓迎★/営業ノウハウを1から学べる研修体制有/中途入社多数在籍/土日祝休み・年間休日121日/賞与過去5ヶ月分支給・決算賞与有 ~
当社は、福岡市と北九州市を拠点に、上下水道・河川・道路など、「水・環境」を通じて社会の安心と豊かさを支えるインフラのプロフェッショナルです。
人が生きていく上で最重要インフラの一つである、【水】に関係する環境を整備するための公共工事の営業を行っていただきます!
■業務詳細:
◇自治体や地元土木関連企業への提案
◇共工事の落札に向けた営業活動
◇建設コンサルタントや設計事務所、専門商社との連携 など
公共工事の落札に向けた営業活動を行い、地元の方々とのコミュニケーションを大切にしています。
特に、建設コンサルタントや設計事務所、専門の商社との連携が重要です。
入社後は先輩社員との営業同行から始め、一から営業の仕方や業界のことを学んでいただきます。
アルバイト経験のみの方の入社実績もあり、安心して業務習得に取り組むことができます◎
資格取得の支援制度なども充実しており、社員のスキルアップを積極的にサポートしています。
■担当エリア:
福岡市や北九州市がメインとなりますが、岡山から沖縄まで広範囲で営業活動を行っています。
出張はあっても月1回程度、2泊3日の短期で、長期出張はほとんどございません。
■組織構成:
現在営業職の方が、約10名在籍しており、50代~60代4~5名、40代2名、30代2名、20代2名で構成されています。
■キャリアパス:
同社では、資格取得支援制度が充実しており、土木施工管理技士1級の取得を目指すことができます。
そのため、技術営業としてスキルアップできる環境にあります♪
また、経験を積むことで、将来的には上長としてチームを率いるポジションへのキャリアアップも可能です。
■企業の特徴:
地域の地形や気候、生活様式を知り尽くした私たちだからこそ、現場に即した提案と迅速な対応が可能であり、商社としての調達力と、施工も手がける技術力を用いて、「水の流れ」から「街の未来」までを見据えたトータルサポートを実現しています。
自治体や地元土木関連企業との強固な信頼関係があり、公共工事の落札実績も多数です。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間中の労働条件:同条件 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡本店 住所:福岡県福岡市博多区東那珂1丁目4番11号 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/竹下駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■社用車あり(エリア:主に福岡県内) ■自動車通勤:可能(駐車場あり) ■マイカー通勤:無料駐車場あり <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 300万円~360万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ・金額:1月あたり10,000円~20,000円(前年度実績) ■賞与:あり/年3回 ※昇給、賞与は事業業績及び本人の能力による ・計5.00ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■実費支給(上限あり)/月額15,000円 家族手当:■4,000円~ 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■退職金共済:加入 <定年> 60歳 ■再雇用制度:上限65歳まで ■勤務延長:あり <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ■皆勤手当:5,000円 ■技能手当 ■役職手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休日:土曜、日曜日、祝日、当社カレンダーによる ・年間6日土曜出勤あり(午前中のみ) ■休暇:夏期、年末年始 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須:普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 \業界未経験・職種未経験歓迎!/ \アルバイト経験のみ・第二新卒・既卒も歓迎です!/ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ヤマウチ |
|---|---|
| 所在地 | 〒761-8057 香川県高松市田村町397 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・フィットネス事業「JOYFIT」「FIT365」 ・フード事業「びっくりドンキー」 ・エネルギー事業「セルフヤマウチ」 ・カーメンテ事業「ラチェットモンキー」 ・リハビリデイサービス事業「ジョイリハ」 ・美容事業「スカルクイック」 ・指定管理事業 ■ヤマウチグループのビジョン:創業から90年以上。香川ではじまった私たちヤマウチは、四国、関西、中国、九州と西日本全域に事業を拡大し、2023年度、東日本を中心に事業展開してきたウェルネスフロンティアを吸収合併することで、全国に拠点を有する地方発のコングロマリット企業へと成長してきました。エネルギー、カーライフ、スポーツクラブ、フード、公共施設管理の事業に、新しく介護、美容の事業が加わり、更にプロスポーツの経営にも参画。拠点数では400店舗、売上高は424億円、利益はオカモトグループの一員となった2011年度の20倍となり、2,000名の従業員たちがこの成長の担い手となって日々奮闘しています。お客様の生活に「安心・便利・快適」という価値を提供できるようになったヤマウチですが、私たちの事業の根幹は常に地域に密着し、その街その街に生活する人々の一部となって「ハッピー」を提供し続けることに変わりはありません。「MOVE TO HAPPY ~快適なライフステージの創造~」これが私たちの経営理念です。JOYFIT、FIT365、ジョイリハなど、全国に展開するブランドはさらに成長させ、事業承継(M&A)にも積極的に取り組み、事業の発展とともに私たちが長く大切にしている地域の創生にも貢献していきます。ヤマウチ独自の地域課題の解決とSDGsに貢献していくための取り組み「YAMAUCHI HAPPY BASE」にも力を注いで参りますのでご期待ください。つぎの目標は、2028年度までに拠点数700店舗、売上700億円の達成です。理念に基づき行動することはもちろん、DX(アプリ、ウェアラブル端末、ポイントシステム、お客様データベースの活用など)で一層の内製力強化を図り、できることからひとつずつ「Small Start, Quick Win」の企業体質を確立していきCXを実現、2033年度には売上1,000億円の「地域の生活応援企業」を目指します。 |
| 代表者 | 岡本 将 |
| URL | http://y-grp.com/ |
| 設立 | 年1950年5月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 42,400百万円 |
| 従業員数 | 2,175名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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