正社員
掲載予定期間:2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)
【大阪】営業マネージャー候補(戦略立案)◆大手メーカー導入”外観検査AI”SaaS/在宅・フレックス
★製造業における外観検査や画像検査を自動化し、効率化を支えます!独自ノウハウを持つAIスタートアップ!大手メーカー導入の自社SaaSプロダクトを展開!
★週2~3リモート・フルフレックス利用可!お子さんの送り迎えなど活用も進んでいます。
ノーコードで検査AI開発を可能にする「検査AI MENOU」の販売を行う当社において、技術・現場寄りの強みがある営業部長とともに、営業部隊の拡大を見据えて、数値戦略の立案や仕組みづくりの面でのご活躍いただきます。
■業務内容
プレイヤーとして顧客に向き合いながら、CEOや営業部長と共に、営業戦略の立案、KPI設計、勝ちパターンの標準化など、営業全体を再設計する役割を担っていただきます。
・リード顧客への商談~クロージング
・営業戦略、ターゲティング、提案手法の設計と標準化
・営業KPI/CRM運用の見直し、改善
・メンバー育成、チームマネジメント
・CS/マーケと連携した営業プロセスの設計
<『検査AI MENOU』について>
ノーコードで検査AI開発を可能にするプラットフォームです。現在は、開発ツール「MENOU-TE(メノート)」と運用ツール「MENOU-RN(メノーラン)」の2つのソフトウェアで構成されており、AIエンジニアが行っていた数か月の作業を、誰でも数時間で行うことが可能です。
■組織図
セールスには、20代~30代の方々が計4名いらっしゃいます。
基本的に皆様明るい方々で、「悩んでいても解決しない」ため自身から周囲に相談をする風土が根付いています。
また、バーチャルオフィスを活用されていらっしゃるため、リモートの中でもコミュニケーションは活発です。
■同社の成長性/商材の強み
直近三年の平均売上高成長率が170%程度と大きく成長を遂げております。
その成長を支えるのが、同社が展開する「検査AI MENOU」です。同サービスは、プログラミングなどの専門知識不要でAIモデルの作成~実装までを”お客様のお手元”で実現することが可能です。
<お客様に選ばれる理由>
・同プロダクトを用いることで、人件費削減・精度の向上を図ることができます
・「お客様自身がAIを作れる」というコンセプトで、誰でも操作が可能!
・外部開発ではないため、コスト削減が可能
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市福島区福島5-13-18 福島ビル7階 勤務地最寄駅:環状線線/福島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):431,700円~616,700円 固定残業手当/月:151,700円~216,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,400円~833,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 書籍購入補助制度あり(月5,000円まで) <その他補足> ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも必須 ・製造業向けの営業またはコンサルティング経験 ・営業戦略立案、KPI設計/改善の主導経験 ■歓迎要件: ・マネジメント経験 ・スタートアップや新規事業での営業組織立ち上げ経験 ・エンジニアとの協業やプロダクト改善の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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