【パーソルダイバース株式会社】【品川／在宅可】リクルーティングアドバイザー／法人向け人材営業◆障害者雇用リーディングカンパニー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/18(木)〜2026/3/18(水)


【品川／在宅可】リクルーティングアドバイザー／法人向け人材営業◆障害者雇用リーディングカンパニー


～人材大手パーソルグループ／障害者雇用のリーディングカンパニーで企業の障害者雇用支援をお任せ／社会貢献性◎／土日祝休／フレックス制度～

■業務概要：
障害者の為の転職・就職・採用支援を行う人材紹介事業部において、リクルーティングアドバイサー（RA）の業務をお任せします。
労働人口が低下し、多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となります。

障害者雇用促進法の改正に伴い 障害者の多様な雇用が今後さらに必要とされてきます！

■業務詳細：
1）法人企業様に対して、障害者雇用領域における採用活動のご支援を行います。
2）人材紹介（dodaチャレンジ）の提案以外にも、研修・RPO等のコンサルティングサービス、その他自社サービスへの接続、パーソルグループ連携等も対応いただきます。

■職務内容詳細：
・顧客ヒアリング：障害者雇用に関わる課題のヒアリングと採用ポジションの要件定義
・母集団形成：求人票の作成や社内のCA（キャリアアドバイザー）と連携し選考母集団の形成
・採用活動のフォロー：採用活動の成功を考えお客様の特徴に合わせたフォロー
・内定後フォロー：入社後の定着・活躍までフォロー
※障害者雇用は1社1社との付き合いが長い分野。お客様と一緒に成長していく実感を味わえるのが、何よりの醍醐味です。

■配属組織　
人材紹介事業部は約40名程の組織です。入社後は マネージャー1名、グループリーダー1名、メンバー10名程度のチームに配属予定です。20代～50代まで幅広く活躍しております。
年齢や年次に関係なくフラットな社風、風通しも良く、メンバーのコミュニケーションも活発です。
目標達成に向けて、社内の連携を重視しながら仕事に取り組んでいます。

■フォロー体制：
人事研修4日間→OJT（同行訪問、座学）→予算は3か月～→一人立ち、フル予算は半年～1年程度
※先輩社員が1名つき、独り立ちまでサポートします。

■当社の想い：
当社では、障害者の方も、健常者の方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】