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【富士通商株式会社】【大阪/福島】経理◆食品専門商社/年休120日~/10年以上連続増収で安定◎残業月20H以内【転職支援サービス求人】(正社員)

富士通商株式会社 求人更新日:2025年12月18日 求人ID:39288546
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/18(木)〜2026/3/18(水)


【大阪/福島】経理◆食品専門商社/年休120日~/10年以上連続増収で安定◎残業月20H以内


<10年以上連続増収で安定◎/年休120日以上・土日祝休み/残業月10~20H以内/イオングループ、味の素冷凍食品と取引あり◎業界第2位の取扱高・取扱量>

10年以上連続増収で安定している当社にて、経理業務をお任せいたします。

■業務内容
~メインでお任せする業務~
・請求書発行・支払処理・勘定科目管理
・債権、証憑類管理・回収
・会計伝票・帳簿の作成・整理・承認
・預金管理および運用

~随時お任せする業務~
・仕訳入力
・伝票処理
・消費税・法人税対応
・会計ソフト運用
・システム関連

■配属先の組織構成
・経理部 6名(男女比5:5)
・20代~60代まで幅広いメンバーが活躍しています!
・平均勤続年数12年と長期就業が可能な環境です。

■はたらき方
・年休120日以上/土日祝休み/完全週休2日制
・残業20時間以内でワークライフバランス◎

■教育体制
未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTで丁寧にサポートします。

■大手企業との多くの取引実績あり
・お弁当/お惣菜に使われている冷凍野菜をはじめ、大手外食チェーンや、大手スーパーのお惣菜、冷凍食品(パスタ/チャーハン他)等、身近な商品の多くに、当社の冷凍野菜が使われています。
・業界トップクラスの実績と、大手企業との取引多数で安定性◎

■主な得意先
イオングループ、味の素冷凍食品、フジッコ、日本製粉、三菱食品

■3年後にお任せする業務/身につくスキル例
・請求・支払業務の標準化・最適化
・勘定科目管理および仕訳・伝票処理
・会計ソフトの設定変更・運用対応
・社内システムの設定・運用・問い合わせ対応
・バックオフィス全体の業務改善・効率化の推進

★シェア拡大中!10年以上連続増収★
人口の減少による人手不足や、より簡便性を求める時代背景により、当社が取り扱う輸入冷凍野菜やフルーツの取扱い高は今後も益々増え続ける見込みです。このような食品業界の中で、当社は冷凍野菜業界第3位の取扱高を誇ります。

他社の資本が入っておらず、食品専門商社という優位性を生かし、既成概念に捕らわれない商品開発や輸入国の開拓を行うことで、様々な海外食品原料を商品化しております。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間の勤務条件:変更なし
勤務時間 <勤務時間>
8:50~17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市福島区福島4-8-28 FJビル
勤務地最寄駅:大阪環状線/福島駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
キャリアアップに伴う転勤の可能性あり
給与 <予定年収>
370万円~450万円

<賃金形態>
年俸制
年棒制:分割回数15回

<賃金内訳>
年額(基本給):3,700,000円~4,500,000円
固定残業手当/月:62,000円~76,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
308,666円~376,000円(15分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※超過分は別途支給
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月、決算賞与:3月)
※基本給15ヶ月分の1/15を月々支給、3/15を賞与として年2回に分けて支給
※決算賞与は別途支給額を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:転勤者のみ
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
定年後再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTで丁寧にサポートします。


<その他補足>
・役職手当
・各種慶弔見舞金
・勤続表彰制度
・食事補助(チケットレストラン)
・社員株主会
・定年後再雇用制度
・子供手当:10,000円/月(支給要件あり)
・家族手当:25,000円/月(支給要件あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・年や会社カレンダーにより変動はございますが、基本的に年休は120日以上ございます。
・その他(夏季5日/年末年始6日/特別休暇/慶弔休暇)
・年間有給休暇:初年度10日より(別途規定有)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>

■必須条件:
・経理事務・経理アシスタント(1年以上)
・経理に関する資格もしくは実務経験(簿記検定2級等)

経理スキルを高めたい方・将来管理部門(経理・人事・総務)などとしてご活躍したい方歓迎!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 富士通商株式会社
所在地 〒553-0003
大阪府大阪市福島区福島4-8-28
FJビル
事業内容 ■概要:
1983年に冷凍野菜の専門商社として創業。大阪市福島区に本社を構え、冷凍食品などの輸入・販売を展開。「世界の美味しさを届けたい」という想いのもと、冷凍農産物や冷凍水産物、冷凍畜産物、調理冷凍食品、生鮮農産物、水煮野菜などの輸入及び販売を手掛けています。輸入先は中国、台湾、タイ、アメリカ、ペルー、ニュージーランド、ポルトガルなど10ヶ国以上になります。

■事業内容:
・冷凍農産物の輸入及び販売
・冷凍水産物の輸入及び販売
・冷凍畜産物の輸入及び販売
・冷凍調理食品の輸入及び販売
・生鮮農産物の輸入及び販売
・水煮野菜の輸入及び販売

■徹底した安全性:
安全安心な商品をお届けする自社ブランド「FESTIVAL」を展開。お客様に安全安心な食材を提供するため、産地・原料の厳選から、管理レベルの高い工場での徹底した衛生管理を実施。特に厳しい基準を設け、それに適した商品のみをお届けしています。

【1】原料の産地・栽培方法をチェック…作物を栽培する環境や栽培方法を確認し、その作物の特性(おいしさ)がしっかり発揮されていることを重視しています。また商品に表示しているコード番号から、どのように生産された原料を使ったのか、追跡できる仕組みを構築しています。
【2】管理レベルの高い工場を厳選・委託…その作物のシーズンになると何度も現地へ足を運び、当社の規定する水準に達しているかを常にチェックしています。
【3】検査による確認…全ての委託工場は国際的な食品安全規格の認証を取得し、それに準拠した管理を行っています。加えて、原料や中間製品(仕掛品)、最終製品に対して、微生物試験や農薬検査などを実施し、安全性を確認しています。また当社では加工を委託している全工場を定期的に監査し、適正な管理が行われているかを評価し、必要に応じて指導することで品質や安全性の向上を図っています。
この徹底した安全性が同社の最大の強みであり、メーカーや外食産業など数多くのクライアントから高い評価と信頼を勝ち得ています。

■社風:
・平均勤続年数12年!長期就労が可能な環境です。
代表者 -
URL https://www.fuji-trading-jp.com/
設立 年1983年5月
資本金 50百万円
売上 25,300百万円
従業員数 65名
平均年齢 -
主要取引先 -
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A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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