【株式会社コーエン】【虎ノ門】人事労務担当◆勤怠管理、入退社手続き、人事制度企画など◆年間休日120日・残業月14H程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/18(木)〜2026/3/18(水)


【虎ノ門】人事労務担当◆勤怠管理、入退社手続き、人事制度企画など◆年間休日120日・残業月14H程度


■業務内容：
人事スタッフ（労務担当）をお任せします。

■具体的には：
・給与計算業務、社会保険業務（業務はいずれもアウトソーシングしています）
・アウトソーサーの管理
・勤怠管理
・入退社異動手続き、休職者（産休・育休/傷病）手続き
・従業員情報管理
・従業員からの問合せ対応全般
・福利厚生企画・人事制度企画
・評価制度運用支援（タレントマネジメントシステム活用）その他、人事に関するデータ作成、分析等

■配属組織：
◇人事部　人事総務課
課長、スタッフ4名（労務2名、庶務2名）
※レポート先：人事総務課長

■当社について：
2008年、大手アパレル企業のユナイテッドアローズの子会社として設立。
「素的センスと遊びゴコロでお客様の世界をひろげ、生活文化のスタンダードを創造し続ける」をミッションに掲げ、お客様の明日がもっと素的にもっと楽しくなるために新しい世界と繋がっていく「きっかけ」を提案し続けます。
全国各地にある店舗とオンラインストアの両方を基盤とし、
ファッションとライフスタイルを提案するブランドを展開しています。



変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】