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【FPTコンサルティングジャパン株式会社】製造業向けローコード開発エンジニア　※フレックスタイム制（正社員）

FPTコンサルティングジャパン株式会社 求人ID：39343473
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす

仕事内容 / 募集要項 / 応募方法 / 企業情報

仕事内容

【職務概要】
製造現場の業務課題をローコード開発ツール「Tulip」を活用して、業務アプリケーションを作成し、顧客の業務改善活動を支援していただきます。
※TULIPは、ガートナーのマジック・クアドラントのMES部門で、コンポーザブルな最先端システムとして認定されています。市場の不確実性に適応できるMESとしてグローバルで選ばれています。

【職務詳細】
・TULIPアプリケーションの開発作成・テスト・改善業務
・テーブル・トリガ・ウィジェットなどの実装
・製造作業現場の観察・業務ヒアリング
・データの可視化（チャート、ダッシュボード）
・操作マニュアル作成、トレーニング支援

【導入事例】
・大手工作機器メーカー　組み立て工程手順書のデジタル化

【キャリアパスについて】
『製造コア業務に強みを持つシステムエンジニア／DXコンサルタントを目指せるポジションです』

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

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募集要項

募集職種 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系）
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区芝公園１丁目７ー６ KDX浜松町プレイス 6階
東京都港区三田３丁目５-19
三田：各線「三田」駅徒歩6分／
芝公園：各線「大門」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 400万円～650万円
待遇・福利厚生 ■年収：400万～800万円
　月給制：月額333333円
　賞与：有（業績による）
　昇給：年1回

■雇用形態：正社員
　契約期間：無期
　試用期間：有(6ヶ月)

■福利厚生：
退職金制度、社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Dayなど、クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真など

■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間）※マネージャクラス以上の場合は裁量労働制となります。
　休憩時間：60分

■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日、消化率8割以上）、特別休暇
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応募方法

応募資格 【必須】
・業務アプリケーションの開発または改修経験（Excel VBA等も可）
・GUI操作によるアプリの開発や改修経験（HTML／CSS／JSの知識は不問）
・論理的思考能力のある方
・クライアントファースト視点を持ち合わせている方
・ビジネスレベルの英語力

【尚可】
・TULIP／PowerApps／Mendix等のローコード開発経験（GUI／トリガ）
・製造業の業務理解：工程・製品・品質など
・MES／SCADAの構成理解：Tulip以外のMES／WMS／QMSやSCADA／PLCを含む
・論理設計力：構造化、データモデル、テーブル設計、アプリフローなど

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 FPTコンサルティングジャパン株式会社
所在地 〒105-0011
東京都港区芝公園1-7-6
6F
事業内容 ■事業内容：
1. IT（情報処理技術）及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング
2. デジタルトランスフォーメーションに関するコンサルティング
3. IT（情報処理技術）を活用した業務改善に関するコンサルティング
4. コンピュータシステム、ソフトウェア、ハードウェアの開発及び販売
5. 労働者派遣事業
6. 前各号に附帯する一切の事業
代表者 代表取締役社長　グェン・フゥ・ロン
URL https://www.fpt-software.jp/fpt_consulting_japan/
設立 年2019年7月
資本金 70百万円
売上 -
従業員数 300 名　(グループ全体：60000名)
平均年齢 33 歳
主要取引先 日本のトップ企業400社程度
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