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正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【名古屋】事務(賃貸管理)◆経験者歓迎/資格手当あり◆残業平均月10~15h/土日祝休・年休122日
~『不動産に命を吹き込む』不動産再生事業を展開/上場見据える成長期/『健康経営優良法人』認定企業~
■業務内容:
オーナー、入居者、営業担当の間にたち、各種手続きやサポートを行います。
■業務詳細:
◆入居者管理
・申込受付、契約業務
・ライフラインに関するお知らせの作成、送付
・退去受付、退去時の説明、清算案内
・入居者情報の登録業務
※情報はすべて専用システムのデータベースで管理。操作が簡単なシステムです。
◆家賃未納の対応
・対象者のリスト作成
・未入金のお知らせ送付及び電話案内
※訪問によるご案内は、物件担当の営業が行います。
◆オーナー、入居者からの問合せ対応
・設備の不具合、生活環境の相談、家賃滞納の相談など
※内容をお伺いして、営業担当に引継ぎます。ご要望に応じたメンテナンスの提案も行います。他、オーナーへの家賃送金、水道料金など変動費の集金、保証会社への報告業務なども行います。
■組織構成:
所属する不動産管理部は、総勢 4名。20代~40代の男性2名・女性2名が活躍しています。
■入社後:
会社フローや利用システム等についての研修等を、所属する不動産管理部門の責任者や現在業務を担当している社員やサポートスタッフと一緒になり業務に携わっていただきます。少数規模のチームになりますので、皆で声を掛け合いながら業務を進めていますよ。
■魅力:
◆働きやすさ
土日祝休み×年休122日。『健康経営優良法人』に認定されており、ドレスコード自由やリロクラブ、有給取得の推進など働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
◆温かい社風
社長や管理職も含めて、お互いに「さん」付けで呼び合う、何でも話しやすい職場。サッカーやお花見などの社員交流もあり。1人1人に合った教育フォローを大切に、性格診断を活用した1on1や自己紹介タイムなどもあります。
◆教育・フォロー体制
社員の成長も大切にする社風で、Eラーニング(Biz CAMPUS)や資格手当、外部研修などの機会や、日々の情報共有・相談の場の設定なども行っております。
■募集背景:
2025年3月末で念願の管理戸数 3000 戸を突破。今後の管理戸数の増加を踏まえ、オーナー様・入居者様の満足度向上を目的に、バックオフィス担当を増員します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間の延長あり。最大6ヶ月間 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京営業所 住所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 ITC神田須田町ビル6F 勤務地最寄駅:JR東日本山手線/神田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> JR 東日本山手線「神田駅」から徒歩3分、「秋葉原駅」から徒歩5分、都営地下鉄銀座線「神田駅」から徒歩3分、都営地下鉄新宿線「岩本町駅」から徒歩4分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~416万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~260,000円 <月給> 225,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力を考慮の上、決定します。別途資格手当あり ■昇給:年2回(1月・7月) ■賞与:年2回(7月・11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※同社規定に基づく 寮社宅:借上社宅制度/規定あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育研修制度 ■資格支援制度 <その他補足> ■資格手当:宅地建物取引士30,000万、ITパスポート5,000円 ■オフィスカジュアルでの勤務 ■フリードリンク ■401K(確定拠出年金) ■社員紹介制度 ■海外旅行補助規程/3 年・5 年・10 年勤続者に補助金支給 ■宅配物の職場受け取り(個人の宅配物を職場で受け取ることができます。旅行などレジャーに出る際、休日前の終業後に出発、また休日後に直接出社する場合に、荷物を会社に持ち込むことができます。) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇(2025年度は9日間)、年末年始休暇(2025年度は9日間) ※有給休暇:初年度10日(7か月目~) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・不動産管理会社・賃貸仲介会社での事務経験5年以上 ・宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社不二興産 |
|---|---|
| 所在地 | 〒452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227 |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■収益不動産再生事業 (不動産の買取・再生・再販をワンストップで対応。既存建物の有効活用でSDGSにも貢献中) ■不動産クラウドファンディング事業(Sols) (不動産×IT×金融を駆使した、不動産投資商品の自社開発・運用) ■オーナーサポート事業 (不動産オーナーに代わり、入居やメンテナンス等をサポートしています) ■不動産貸付業 (当社自身が、不動産オーナーとしてお部屋を貸しています) ■不動産コンサルティング業 (不動産オーナーの賃貸経営に対し、ソリューションコンサルティングをしています) ■マンスリー事業(2024年11月スタート) 【オフィス一覧】 本社:愛知県名古屋市西区南川町227 東京支店:東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11F 大阪支店:大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル6F 東京営業所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 ITC神田須田町ビル6F 【加盟団体】 (公社)不動産保証協会、(公社)全日本不動産協会、(公財)日本賃貸住宅管理協会 【CSR活動】 社会貢献事業を推進し、ボランティア寄付活動などのCSR活動にも注力しています。 (財)CIESF、NPO法人ファンタジスタ、(福)名肢会、サンホープ名古屋、(財)みちのく未来基金、 (財)ドナルド・マクドナルド・ハウス・チャリティーズ・ジャパン、認定NPO法人フローレンス 【事業の特徴】 同社は創業以来、一貫して不動産の再生に取り組んできました。中古不動産市場は情報が不十分であるがゆえに、購入者の安心感が欠如しているのが現状です。また日本は本格的な人口減少時代に突入し、不動産所有者の不安も日々高まるばかりです。同社は不動産を買う方、保有する方、売る方の安心できる生活の提供を第一義と考えています。信用信頼というかけがえのない大きな喜びを同社と関わる人々と共有するため、また顧客のより良いくらしとよりよい社会を実現するため、日々考え挑戦し続けています。 |
| 代表者 | 猪子能史 |
| URL | https://fuji-kosan.jp/ |
| 設立 | 年2000年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 6,239百万円 |
| 従業員数 | 52名 |
| 平均年齢 | 40.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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